Finanzuchhalter(m/w/d){Buchhalter/in}
Über diesen Job
Werden Sie Teil des dynamischen Teams der OPPM GmbH in Merseburg als Finanzbuchhalter (m/w/d)! Sie erwartet eine unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt und flexiblen Arbeitszeiten. Ihre Aufgaben umfassen die Lohn- und Gehaltsabrechnung, die Buchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen sowie die Erstellung von Monatsabschlüssen. Bringen Sie Ihre fundierten Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung ein und profitieren Sie von einem professionellen Arbeitsumfeld mit attraktiven Benefits und Möglichkeiten zur Weiterbildung. Bewerben Sie sich jetzt!
Aufgaben
- Stundenabrechnung durch Zeiterfassungssystem durchführen
- Lohn- und Gehaltsabrechnung erstellen
- Meldungen an Behörden und Versicherungen monatlich und jährlich durchführen
- Ansprechpartner für Geschäftsführung und Mitarbeiter sein
- Finanzbuchungen vornehmen
- Eingangsrechnungen buchen
- Artikel und Lager mengenabstimmen
- Ausgangsrechnungen erstellen
- Bank- und Kassenbuchungen durchführen
- Monatsabschlüsse erstellen
- Kostenstellenauswertungen durchführen
- Zuarbeit für den Jahresabschluss leisten
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit gefestigten Kenntnissen in der Finanzbuchhaltung
- Kenntnisse in Buchführung, Zahlungsverkehr und Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
- Sicherer Umgang mit Buchhaltungsregeln und -standards
- Fundierte MS-Office Kenntnisse, insbesondere in Excel und Word
- Erfahrung mit Agenda- oder Datev-Software wünschenswert
- Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
- Pünktlichkeit, Teamgeist und Motivation sind entscheidend
- Fähigkeit zur Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
- Erfahrung in der Verbuchung von Eingangsrechnungen und Kassen
- Kompetenz in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
Benefits
- Unbefristete Anstellung
- Überdurchschnittliches Gehalt
- Leistungszulagen
- Einstiegsprämie
- Flexible Arbeitszeiten
- Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Offenes Arbeitsklima
- Kurze Kommunikationswege
- Ausstattung mit Arbeitskleidung
- Pünktliche Gehaltszahlung
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Strukturierte Einarbeitung
- Fort- und Weiterbildungen
- Coachings
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