Planer­(w/m/d)­für­die­Trassierung­im­Freileitungsbau­-HAL­-
Über diesen Job
Planer (w/m/d) für die Trassierung im Freileitungsbau gesucht bei Hörmann Automotive Gustavsburg GmbH in Halberstadt. Nutzen Sie die Chance auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und spannende Infrastrukturprojekte im Bereich erneuerbare Energien. Wir bieten attraktive Benefits, flache Hierarchien und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie gemeinsam mit uns Großprojekte!
Aufgaben
- Technische Planung, Überprüfung und Dokumentierung von Freileitungstrassen.
- Erstellung von Kreuzungsnachweisen nach DIN EN 50341.
- Bearbeitung und Verständnis von Projektdokumentationen der Kunden, einschließlich Lagepläne, Profilpläne, Phasenplanung und Spanntabellen.
- Überprüfung und Erstellung von Trassierungs-, Planungs- und Genehmigungsunterlagen (Spezifikationen, Zeichnungen, Datenblätter, Layouts).
- Entwicklung von Planungsvarianten in Abstimmung mit allen Projektbeteiligten.
- Vergleich und Bewertung von Angeboten.
- Unterstützung des Teams mit Fachwissen und Beratung bei technischen Fragestellungen.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Elektrotechnik, Vermessung oder Bauwesen sowie vergleichbare Qualifikation
- Technisches Grundwissen und Erfahrung in der Planung und Trassierung von Freileitungen
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office und fundierte Kenntnisse in AutoCAD sowie FM-Profil
- Kenntnisse in GIS-Anwendungen wie QGIS sind von Vorteil
- Eigeninitiative und fokussierte Arbeitsweise sowie anhaltende Wissbegierde
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Fähigkeit zur Erstellung und Überprüfung von Trassierungs- und Genehmigungsunterlagen
- Erfahrung in der Entwicklung von Planungsvarianten und Abstimmung mit Projektbeteiligten
- Fähigkeit zur Bearbeitung und Verständnis von Projektdokumentationen, einschließlich Lageplänen und Profilplänen
- Erfahrung im Vergleich und in der Bewertung von Angeboten
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Fahrrad-Leasing
- Mitarbeiterrabatte
- Mentorenprogramm
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kollegiales Arbeitsklima
- Wettbewerbsfähiges Gehalt
- Sport- und Wellnesszugang
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