Personalsachbearbeiter*in­Entgeltabrechnung
Über diesen Job
Verstärken Sie das Team der AWO Regionalverband Halle-Merseburg e.V. als Personalsachbearbeiter*in Entgeltabrechnung (m/w/d) in Halle (Saale) in einer flexiblen Teil- oder Vollzeitstelle. Zu Ihren Aufgaben gehören die eigenverantwortliche Lohnabrechnung, die Pflege von Personalstammdaten und die Beratung in arbeitsrechtlichen Fragen. Profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge, flexiblen Arbeitszeiten und Gesundheitsmaßnahmen. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil einer über 10.000 Mitarbeiter starken Organisation im gemeinnützigen Bereich!
Aufgaben
- Bearbeitung aller Personalangelegenheiten eines festen Mandantenstamms vom Eintritt bis Austritt
- Beratung und Unterstützung bei arbeitsrechtlichen und tariflichen Fragestellungen
- Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohnabrechnung und aller damit verbundenen Aufgaben
- Pflege der Personalstammdaten und Personalakten sowie Überwachung von Terminen und Fristen
- Mitwirkung an verschiedenen Projekten im Personalbereich
- Erstellen von Auswertungen, Statistiken und Reportings
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, bevorzugt im Personalbereich, um fundierte Kenntnisse im Personalwesen zu haben.
- Ausbildung oder Weiterbildung zum Lohnbuchhalter, um spezifisches Wissen in der Lohnabrechnung zu erwerben.
- Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, um präzise Abrechnungen und finanzielle Verantwortlichkeiten durchzuführen.
- Gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, um arbeitsrechtliche Fragestellungen kompetent zu beraten und Lösungen zu finden.
- Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket, insbesondere Excel, um Daten effizient zu verwalten und Statistiken zu erstellen.
- Erfahrung mit der SAGE HR Suite, um Personalprozesse in der Software optimal abzubilden.
- Gewissenhafte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, um die Qualität der Arbeit hoch zu halten und Fristen einzuhalten.
- Hohe Eigenmotivation und Belastbarkeit, um auch in stressigen Situationen die Arbeit erfolgreich zu bewältigen.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, um effektiv mit Kollegen und Vorgesetzten zu interagieren und Informationen klar zu vermitteln.
- Teamfähigkeit, um erfolgreich in einem dynamischen Umfeld zusammenzuarbeiten und die Teamziele zu erreichen.
Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsmaßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Jahressonderzahlung
- Kostenlose Parkplätze
- Mitarbeiter*innen-Events
- Mobiles Arbeiten
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