Ausbildung­zur­Fachkraft­für­Lagerlogistik­(m/w/d)­ab­01.09.2025­in­Bitterfeld
Über diesen Job
Starte deine Karriere als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) bei der Semmer Spedition in Bitterfeld ab dem 01.09.2025! Erlebe eine abwechslungsreiche Ausbildung in einem zukunftssicheren Berufsfeld, wo du für die effiziente Organisation von Warenströmen verantwortlich bist. Profitiere von attraktiven Konditionen wie übertariflicher Vergütung, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsplatz in einem motivierten Team. Bewirb dich jetzt und werde Teil eines erfolgreichen Ausbildungsbetriebs!
Aufgaben
- Annahme und Kontrolle von Warenlieferungen
- Organisation und Lagerung von Gütern unter Berücksichtigung von Qualität und Sicherheit
- Kommissionierung, Verpackung und Versand von Waren
- Durchführung von Bestandskontrollen und Inventuren
- Optimierung logistischer Prozesse
Anforderungen
- Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik mit Fokus auf effiziente Organisation von Warenströmen
- Kenntnisse in der Annahme und Kontrolle von Warenlieferungen sowie der Lagerung von Gütern
- Fähigkeiten in der Kommissionierung, Verpackung und dem Versand von Waren unter Berücksichtigung von Qualität
- Erfahrung in der Durchführung von Bestandskontrollen und Inventuren zur Optimierung logistischer Prozesse
- Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen in einem modernen Umfeld
- Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Motivation zur Erledigung von Aufgaben
- Gute Umgangsformen und Belastbarkeit in stressigen Situationen
- Lern- und Einsatzbereitschaft für kontinuierliche Weiterentwicklung und Schulungen
- Freundliches Auftreten im Kundenkontakt und bei der Teamarbeit
- Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeitmodelle und Aufgabenbereiche
Benefits
- Kaffee- und Getränkeflatrate
- Gute Verkehrsanbindung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Übernahme in unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Übertarifliche Ausbildungsvergütung
- Moderner Arbeitsplatz
- Attraktive Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
- Kollegiales Miteinander
- Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Monatliche Sachbezugskarte
- Flexible Arbeitszeitmodelle
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