Teamleiter­(w/m/d)­für­Telekommunikationstechnik
Über diesen Job
Teamleiter (w/m/d) für Telekommunikationstechnik gesucht! Die TELCAT MULTICOM GmbH, ein führendes Systemhaus in Deutschland, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter für ein siebenköpfiges Techniker-Team am Standort Thale. In dieser unbefristeten Vollzeitstelle erwarten Sie ein attraktives Bruttojahresgehalt von 71.604 € sowie zahlreiche Sozialleistungen und 30 Tage Urlaub. Bringen Sie eine abgeschlossene technische Ausbildung, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung und Führungskompetenz mit? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung des siebenköpfigen Techniker-Teams
- Planung und Koordination des Einsatzes von Personal und Betriebsmitteln
- Durchführung von Kosten-, Qualitäts- und Zeitkontrollen
- Sicherstellung der kaufmännischen Abwicklung
- Einhalten von Bestimmungen und Vorschriften, wie Unfallverhütungsvorschriften
- Unterstützung des Vertriebs innerhalb der Angebotsphase
- Technische und kaufmännische Prüfung und Freigabe von Angeboten
- Enge Abstimmung mit dem Technologiecenterleiter und Teamleitern
- Sicherstellung eines geeigneten Ausbildungsstandes der Kundendiensttechniker/-innen
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf, speziell in der Telekommunikationstechnik oder verwandten Bereichen.
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung mit nachweislicher Führungserfahrung in technischen Teams.
- Technische Affinität und Bereitschaft zur Einarbeitung in die spezifischen Themen der Telekommunikationstechnik.
- Ausgeprägte kundenorientierte Denkweise sowie die Fähigkeit zur selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen, um ein Team effektiv zu leiten.
- Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und -orte sowie Besitz eines Führerscheins der Klasse B.
- Fähigkeit zur Planung und Koordination von personellen und betrieblichen Ressourcen.
- Erfahrung in Kosten- und Qualitätskontrolle sowie Einhaltung von Vorschriften, einschließlich Unfallverhütung.
- Hohe Teamfähigkeit und die Fähigkeit, ein motiviertes und effektives Team zu fördern.
- Kenntnisse im Umgang mit modernen Arbeitsmitteln wie Smartphones und Laptops für technische Aufgaben.
Benefits
- Unbefristete Festanstellung
- Leistungsgerechte Bezahlung
- 13. Monatsgehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebskrankenkasse
- Berufsunfähigkeitsversicherung
- Fahrrad-Leasing
- Familienservice
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- Moderne Arbeitsmittel
- Dienstwagen
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