Sachgebietsleiter­Forderungs-und­Zahlungsmanagement­(m/w/d)­{Leiter/in­-Kostenrechnung}
Über diesen Job
Werde Sachgebietsleiter Forderungs- und Zahlungsmanagement (m/w/d) bei der SWM Magdeburg GmbH & Co. KG und gestalte die Energiewende aktiv mit! In dieser unbefristeten Vollzeitstelle leitest du ein Team, optimierst zentrale Prozesse und treibst die Digitalisierung voran. Profitiere von einem krisensicheren Arbeitsplatz in der Region, flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. Bewirb dich bis zum 17.08.2026 und werde Teil eines stabilen und wertschätzenden Unternehmens!
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams mit rund 13 Mitarbeitenden
- Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse im Forderungs- und Zahlungsmanagement
- Sicherstellung eines rechtskonformen Forderungsmanagements
- Ordnungsgemäße Verbuchung und Zuordnung von Zahlungseingängen
- Weiterentwicklung der Instrumente zur Steigerung des Forderungsrealisierungserfolgs
- Steuerung externer Dienstleister
- Mitwirkung beim Ausbau des Dienstleistungsgeschäfts
- Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen gewährleisten
- Sicherstellung hoher Datenqualität und Prozesssicherheit
- Termintreue in allen verantworteten Aufgabenbereichen gewährleisten
Anforderungen
- Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams im Finanzbereich, insbesondere im Forderungs- und Zahlungsmanagement
- Ausgeprägte Kenntnisse in der Optimierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen mit einem Fokus auf Wirtschaftlichkeit und Effizienz
- Fundierte Kenntnisse im KPI-basierten Prozessmanagement zur Steuerung und Überwachung der Zielerreichung
- Analytisches und strategisches Denkvermögen zur Entwicklung neuer Strategien im Bereich Forderungsrealisierung
- Hohes Maß an Kommunikations- und Sozialkompetenz zur wertschätzenden und zielorientierten Mitarbeiterführung
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit einer hohen Entscheidungsstärke
- Fundiertes Verständnis digitaler Geschäftsprozesse und Erfahrung in der Automatisierung von Abläufen
- Kenntnisse in der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und regulatorischer Anforderungen im Finanzbereich
Benefits
- Krisensichere Arbeitsplätze
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Einarbeitung
- Interne Weiterbildung
- Externe Weiterbildung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Jährliche Teamevents
- Betriebsrestaurant
- Tarifliche Sozialleistungen
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