Wasserbaumeisterin/Wasserbaumeister(m/w/d){Wasserbaumeister/in}
Über diesen Job
Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes sucht eine engagierte Wasserbaumeisterin oder einen Wasserbaumeister (m/w/d) für den Dienstort Bernburg. In dieser unbefristeten Position sind Sie verantwortlich für die Überwachung und Dokumentation der Gewässer sowie die Planung und Durchführung von Arbeitsprozessen. Voraussetzungen sind unter anderem ein abgeschlossener Meisterbrief, fundierte Kenntnisse im Wasserbau und eine hohe Belastbarkeit. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer attraktiven Vergütung im öffentlichen Dienst. Bewerbungen sind bis zum 29.05.2026 möglich.
Aufgaben
- Zustand der Gewässer der Saale und wasserbaulichen Anlagen überwachen, prüfen und dokumentieren
- Störungen und Schäden an den Anlagen erkennen und Maßnahmen zu deren Beseitigung einleiten
- Jahresarbeitsplanung aufstellen und überwachen
- Personal- und Geräteeinsatz steuern
- Verkehrssicherungsmaßnahmen durchführen und überwachen
- Arbeitsprozesse planen, ausführen und kontrollieren
- Technische Probleme lösen und Arbeitsabläufe optimieren
- Geeignete Materialien, Bauteile und Verfahren auswählen
- Leistungen/Bauleistungen ausschreiben und vergeben
- Leistungen Dritter überwachen, dokumentieren und abnehmen
- Einsatzbesprechungen und Sicherheitsunterweisungen durchführen
- Gefährdungs- und Belastungsanalysen durchführen
- Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter führen
Anforderungen
- Geprüfte Wasserbaumeisterin oder geprüfter Wasserbaumeister mit umfassendem Fachwissen in wasserbaulichen Anlagen.
- Kenntnisse im Bau, Betrieb und der Unterhaltung von Bundeswasserstraßen sowie deren relevanten Anlagen.
- Umfassende Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht, insbesondere VgV, VOB, UVgO, VOL/B und HOAI.
- Vertrautheit mit Vorschriften und Gesetzen zu Arbeitsschutz, Gefahrengut, Abfallentsorgung und Umweltschutz.
- Sicherer Umgang mit MS Office zur effizienten Dokumentation und Kommunikation.
- Hervorragende Planungs- und Organisationsfähigkeiten, um Arbeitsabläufe effektiv zu steuern.
- Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit zur erfolgreichen Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld.
- Hohe Belastbarkeit und Flexibilität, um diverse Anforderungen und Herausforderungen zu meistern.
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache, mindestens auf C1 Niveau.
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung im Arbeitsgebiet zur Erweiterung der Fachkenntnisse.
- Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, Dienstfahrzeuge zu fahren, sowie ein gültiger Schwimmnachweis.
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Jahressonderzahlung
- Flexible Arbeitszeiten
- Teilzeitmöglichkeiten
- Mobiles Arbeiten
- Betriebliche Altersversorgung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Weiterbildungsangebot
- Sozialwerk
- Sozialberatung
- Gesundheitsförderung
- Zuschuss zum Jobticket
- Umzugskostenübernahme
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