Leiter­Stadtwerke/EVU­-Vertrieb­B2B/Kommunen­(m|w|d)

Über diesen Job

Leiter Stadtwerke/EVU Vertrieb B2B (m/w/d) bei der enviaM-Gruppe gesucht! Gestalten Sie die Energieversorgung von morgen aktiv mit und übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in einem dynamischen Umfeld. Ihr Team führen Sie mit Klarheit und Verlässlichkeit, während Sie innovative Konzepte entwickeln und Prozesse optimieren. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen, Mitarbeiteraktien und einer starken Unternehmenskultur, die auf Vertrauen und Zusammenarbeit setzt. Bewerben Sie sich jetzt und machen Sie den Unterschied in Ihrer Region!

Aufgaben

• Teamführung mit disziplinarischer Verantwortung und gezielter Wissensvermittlung sicherstellen
• End-to-End-Abläufe konzipieren und deren Umsetzung steuern
• Qualität, Kosten und Termine durch Kontrollmechanismen nachhaltig absichern
• Unternehmerische Verantwortung übernehmen und Arbeitssicherheit sowie Umweltschutz im Alltag verankern
• Analysen durchführen und Entscheidungsvorlagen für komplexe Themen erstellen
• Tragfähige Konzepte zur Prozessvereinfachung und Verbesserung der Kundenerlebnisse entwickeln
• Markt-, Regulierungs- und Technologietrends in strategische Roadmaps für Stadtwerke- und EVU-Geschäftsmodelle übersetzen
• Führungskräfte durch Beratung und Moderation von Workshops unterstützen
• Belastbare Entscheidungen durch Daten und überzeugende Argumente ermöglichen

Anforderungen

• Fundierte Kenntnisse in der Energiewirtschaft, insbesondere im Bereich Stadtwerke und Vertrieb von Energiedienstleistungen.
• Nachgewiesene Führungskompetenz mit der Fähigkeit, Teams klar und verlässlich zu leiten und Verantwortung zu übernehmen.
• Strategisches Denken mit der Fähigkeit, Markt- und Technologietrends in langfristige Geschäftsmodelle zu übersetzen.
• Ausgeprägte Kundenorientierung und die Fähigkeit, tragfähige Lösungen sowie positive Kundenerlebnisse zu gestalten.
• Kompetenz in der Analyse und Bewertung komplexer Situationen sowie in der Entwicklung tragfähiger Konzepte.
• Effektive Kommunikation und Verhandlungsführung, auch in kontroversen Situationen sachlich und konstruktiv.
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit starkem Fokus auf Ergebnisorientierung und Beitrag zum Unternehmenserfolg.
• Fähigkeit, klare Prioritäten zu setzen und Themen strukturiert in die Umsetzung zu bringen.
• Erfahrung in der Beratung von Führungskräften und Moderation von Workshops zur Entscheidungsfindung.
• Wissensaustausch und der Aufbau starker Netzwerke zur Förderung von Teamgeist und Zusammenarbeit.

Benefits

• Vertrauensarbeitszeit
• Mitarbeiteraktien
• Gewinnbeteiligung
• Jobrad
• Parkplatz
• E-Ladesäulen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Anstellungsvertrag
• Familienfreundlich
• Leadership-Netzwerk

Kontakt

Tel: 03714820

Email: info@enviam.de