Sachbearbeiter­(m/w/d)­im­Wellbeing­Management
Über diesen Job
Werden Sie Teil des Wellbeing Managements bei der Salus Altmark Holding gGmbH in Magdeburg als Sachbearbeiter (m/w/d). Ab dem 01. Oktober 2026 suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die gesundheitsfördernde Strukturen mitgestaltet und digitale Präventionsprojekte begleitet. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Vergütungspaketen und einer herzlichen Unternehmenskultur, während Sie in einem motivierten Team arbeiten. Bringen Sie Ihr Know-how im Bereich Gesundheitsmanagement ein und gestalten Sie aktiv die Gesundheit unserer Mitarbeiter mit!
Aufgaben
- Mitwirkung bei der Einführung und Begleitung eines digitalen Präventions- und Gesundheitsprojektes
- Fachliche und organisatorische Unterstützung der Projektkoordination im Bereich Wellbeing und Prävention
- Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu gesundheitsfördernden Arbeitsbedingungen
- Bündelung und strukturierte Aufbereitung bestehender Angebote und Maßnahmen im Bereich Gesundheitsschutz und Prävention
- Unterstützung bei der Entwicklung gesundheitsfördernder Strukturen, Prozesse und Kommunikationswege
- Mitwirkung bei der Organisation von Schulungen, Workshops und Informationsveranstaltungen
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit internen und externen Akteuren im Gesundheits- und Wellbeing-Management
- Unterstützung bei der Analyse, Dokumentation und Evaluation von gesundheitsbezogenen Maßnahmen und Projekten
- Förderung des Wissenstransfers und Erfahrungsaustauschs innerhalb des Unternehmens
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz oder Gesundheitsmanagement
- Berufserfahrung im Arbeits- und Gesundheitsschutz oder Betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Interesse an modernen Präventions- und Wellbeing-Konzepten
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Strukturierte und prozessorientierte Denkweise
- Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und empathisches Auftreten
- Organisationsgeschick und Teamfähigkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft
- Digitale Kompetenz
Benefits
- 32 Tage Jahresurlaub
- Attraktive Vergütung
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Moderne Arbeitsmittel
- Mitarbeiterrabatte
- Strukturierte Einarbeitung
Ist dir ein Fehler aufgefallen?
Teile uns mit, was nicht funktioniert hat, damit wir es schnell beheben können. Sende eine E-Mail an fachkraefte(at)img-sachsen-anhalt.de