Staatlich­geprüfte­Technikerin/­geprüften­Techniker­oder­vergleichbar­(m/w/d)­{Techniker/in­-Bautechnik­(Baubetrieb)}
Über diesen Job
Das Wasserstraßen-Neubauamt Magdeburg sucht eine/n staatlich geprüfte/n Techniker/in der Fachrichtung Bautechnik (m/w/d) für eine unbefristete Vollzeitstelle. Zu den Aufgaben gehören die Durchführung von Beweissicherungsmaßnahmen, Auswertung von Baugrunduntersuchungen sowie die Betreuung des gewässerkundlichen Messnetzes. Bewerber sollten über Fachkenntnisse in Beweissicherung und Gewässerkunde verfügen sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen mitbringen. Es erwartet Sie ein tarifgebundenes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und zahlreichen Zusatzleistungen. Bewerbungen sind bis zum 23.03.2026 über das elektronische Bewerbungsverfahren möglich.
Aufgaben
- Durchführung und Auswertung von Beweissicherungsmaßnahmen
- Erstellen und Prüfen von Beweissicherungsdokumentationen
- Auswertung von Baugrunduntersuchungen
- Auswertung von Erschütterungsgutachten
- Auswertung von Lärmprognosen
- Auswertung von GW-Monitoringberichten
- Schadensbeurteilung und –abwicklung
- Betreuung des gewässerkundlichen Messnetzes
- Vergabe von Aufträgen
- Vertragsabwicklung von Aufträgen
- Bewerten von Emissionen
- Erstellung von Planfeststellungsunterlagen für den Träger des Vorhabens
Anforderungen
- Staatlich geprüfte/r Techniker/in oder vergleichbarer Abschluss in Bautechnik
- Erfahrungen in der Beweissicherung sowie Auswertung von Dokumentationen
- Fachkenntnisse in Gewässerkunde und Umweltüberwachung
- Kenntnisse im Vergabe- und Vertragswesen (VgV, VOB, UVgO, HOAI)
- Sichere Anwendung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (Sprachniveau C1)
- Teamfähigkeit und interdisziplinäres Arbeiten
- Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Körperliche Eignung für Außendienst und Baustellenarbeit
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Nutzung von Dienstfahrzeugen
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Tarifgebundenes Arbeitsverhältnis
- Betriebliche Altersversorgung
- Jahressonderzahlung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobile Arbeit
- Gesundheitsförderung
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