Leiter/in­des­Rechnungsprüfungsamtes­(m/w/d)­-Beamte­{Beamter/Beamtin­-Allgemeine­Innere­Verwaltung­(gehobener­nichttechnischer­Dienst)}

Stadt Zerbst/Anhalt
39261 Zerbst/Anhalt Sachsen-Anhalt
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Über diesen Job

Die Stadt Zerbst/Anhalt sucht zum 01.04.2027 eine/n Leiter/in des Rechnungsprüfungsamtes (m/w/d) in unbefristeter Anstellung bis Besoldungsgruppe A 12. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Durchführung von Rechnungsprüfungen, die Erstellung von Prüfberichten und die Unterstützung des Rechnungsprüfungsausschusses zuständig. Erwartet werden eine Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen sowie hohe Flexibilität und Engagement. Die Stadt bietet flexible Arbeitszeitmodelle, eine interessante Tätigkeit und ein modernes Arbeitsumfeld. Bewerbungen sind bis zum 19.10.2026 willkommen.

Aufgaben

  • Durchführung von örtlichen Prüfungen gemäß KVG LSA, wie z.B. Kassenprüfung und Prüfung der ordnungsgemäßen Buchführung
  • Prüfung des kommunalen Jahresabschlusses
  • Prüfung von Vergaben im Bauwesen sowie für Lieferungen und Leistungen
  • Fertigung von Prüfberichten
  • Unterstützung des Rechnungsprüfungsausschusses des Stadtrates der Stadt Zerbst/Anhalt
  • Beratung und Begleitung von Projekten in den übrigen städtischen Organisationseinheiten
  • Mitarbeit in verschiedenen Arbeitsgruppen, z.B. Stab für außergewöhnliche Ereignisse und Zulassungskommission Zerbster Heimat- und Schützenfest
  • Teilnahme an der Rufbereitschaft zur Gefahrenabwehr
  • Wahrnehmung der Funktion als Datenschutzbeauftragte/r

Anforderungen

  • Kenntnisse im öffentlichen Haushalts-, Rechnungs- und Prüfungswesen sind erforderlich
  • Erfahrung in der Durchführung von Kassenprüfungen und der Prüfung von Jahresabschlüssen
  • Vertrautheit mit dem neuen Rechnungswesen nach dem System der doppelten Buchführung
  • Umfassende Kenntnisse über kommunale Aufgaben und deren rechtliche Grundlagen
  • Bereitschaft zur ständigen Fort- und Weiterbildung sowie zur Mitarbeit in verschiedenen Arbeitsgruppen
  • Hohes Engagement und Loyalität sowie Flexibilität und Belastbarkeit sind notwendig

Benefits

  • Anstellung im Beamtenverhältnis
  • Flexibles Arbeitszeitmodell
  • Kostenlose Parkmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Arbeitsmedizinische Vorsorge

Kontakt

Frau Astrid Klausnitzer

Tel: 00493923754152

Email: personal@stadt-zerbst.de

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