Einrichtungsleitung­Hort­(m/w/d)
Über diesen Job
Die Gemeinde Sülzetal sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Einrichtungsleitung (m/w/d) für den Hort „Grünschnäbel“ in Altenweddingen mit einem Beschäftigungsumfang von 77 % (30 Std/Wo). Bieten Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit, flexible Arbeitszeitmodelle, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine attraktive Vergütung nach TVöD. Ideale Kandidaten bringen einen Abschluss im Erziehungswesen und Führungserfahrung mit. Bewerbungen sind bis zum 31.03.2026 erwünscht.
Aufgaben
- Beratung und Anleitung des pädagogischen Fachpersonals
- Durchführung von Elternabenden und Sprechstunden
- Beteiligung beim Elternkuratorium
- Führen der Dienst- und Fachaufsicht über die pädagogischen Mitarbeitenden
- Personaleinsatzplanung, Dienstplangestaltung, Urlaubsplanung und Fortbildungsplanung
- Durchführung von Schulungen und Belehrungen sowie Statistik und Berichtswesen
- Planung der Neuaufnahmen und Meldung der Belegungszahlen
- Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der Gemeinde in allen Fragen des Einrichtungsbetriebes
- Zusammenarbeit und Vernetzung mit anderen Institutionen
Anforderungen
- Abschluss als Fachwirt/-in im Erziehungswesen oder Erzieher/-in mit Leitungsausbildung
- Rechtskenntnisse im Bereich Kinderförderungsgesetz (KiFöG LSA) und SGB VIII
- Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie Konfliktfähigkeit
- Selbständige, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise
- Planungskompetenz und Organisationsvermögen zur effizienten Dienst- und Fachaufsicht
- Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen in Führungssituationen
- Vorzüge in der Führungserfahrung im erzieherischen Bereich
- Hohe Eigenmotivation und Teamgeist zur Förderung der Teamdynamik
- Fundierte EDV-Kenntnisse für Berichtswesen und Statistik
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Jahressonderzahlung
- Dynamische Gehaltsentwicklung
- Zusätzliche Altersversorgung
- Entgeltumwandlung
- Fahrradleasing
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Leistungsorientierte Bezahlung
- Teambuildingmaßnahmen
- Starker Teamgeist
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