Stellvertretender­Filialleiter­Marktmanager­Assistent­(m/w/d)

Rewe Group
Halle, ST, DE, 06110
30 Tage Urlaub Unbefristete Arbeitsverträge Leistungsgerechte Vergütung Vollzeit Festanstellung Vor Ort Kundenservice Vertrieb und Verkauf
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Über diesen Job

Werde stellvertretender Filialleiter / Marktmanager Assistent (m/w/d) bei REWE in Halle! Übernimm Verantwortung und unterstütze die Marktleitung in einem unbefristeten Vollzeitvertrag. Genieße zahlreiche Vorteile wie eine attraktive Vergütung, 6 Wochen Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance auf Selbstständigkeit. Bring deine kaufmännische Ausbildung und Führungskompetenz ein und gestalte aktiv die Zukunft im Lebensmitteleinzelhandel. Bewirb dich jetzt!

Aufgaben

  • Die Umsetzung des erfolgreichen REWE Vertriebskonzeptes verantworten
  • Werbe- und Verkaufsmaßnahmen realisieren
  • Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung steuern
  • Umsetzung des Qualitätsmanagements sicherstellen
  • Einhalten der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen sicherstellen
  • Das Team mit Rat und Tat unterstützen
  • Dienstpläne erstellen
  • Eine wertschätzende und vertrauensvolle Zusammenarbeit fördern
  • Mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service für das Wohlbefinden der Kund:innen sorgen

Anforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel, ist erforderlich für ein solides Fundament in diesem Bereich.
  • Berufserfahrung als (stellvertretende) Führungskraft im Verkauf, um Führungsqualitäten und praktische Kenntnisse im Einzelhandel zu demonstrieren.
  • Organisationsgeschick, um die Effizienz im Markt zu gewährleisten und das Team optimal zu steuern.
  • Teamgeist und Fähigkeit zur vertrauensvollen Zusammenarbeit, um ein positives Betriebsklima zu fördern.
  • Verantwortungsbewusstsein, um die Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Bestimmungen sicherzustellen und Vertrauen aufzubauen.
  • Führungskompetenz, um als Vorbild zu agieren und das Team in der täglichen Arbeit zu unterstützen.
  • Leistungsorientierte Arbeitsweise, um Verkaufs- und Umsatzziele effektiv zu erreichen.
  • Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Schichtsystemen zu arbeiten, um die Betriebsabläufe zu unterstützen.

Benefits

  • 6 Wochen Urlaub
  • Attraktive Vergütung
  • Einkaufsrabatt
  • Sabbatical-Angebot
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Altersvorsorge
  • Seminare und Coachings
  • Fitnessstudio-Vergünstigungen
  • Mitarbeiterrabatte
  • Konzernweite Netzwerke

Kontakt

Tel: 00492211497110

Email: impressum@rewe-group.com


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