Consultant/BeraterfürTax/Steuerberatung(m/w/d){Betriebswirt/in(Hochschule)-SteuernundPrüfungswesen}
Über diesen Job
Werden Sie Teil der eureos GmbH als Consultant / Berater für Tax / Steuerberatung (m/w/d) und unterstützen Sie unsere Mandanten in Leipzig, Dresden, Chemnitz, Magdeburg und Erfurt bei der steuerlichen Beratung und Optimierung. Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem wertschätzenden Teamklima. Bringen Sie Ihre lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an der Kommunikation mit Mandanten ein und gestalten Sie Ihre Karriere in einer der besten Beratungsgesellschaften im Osten Deutschlands!
Aufgaben
- Kapital- und Personengesellschaften sowie natürliche Personen betreuen und beraten
- Steuererklärungen und steuerliche Stellungnahmen erstellen
- Tax Reporting und Verrechnungspreisdokumentation ausländischer Konzernmütter unterstützen
- Bei der Entwicklung strategischer Maßnahmen zur Steueroptimierung und Umstrukturierungen mitwirken
- Betriebsprüfungen begleiten, steuerliche Risiken analysieren und Rechtsbefehlsverfahren führen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Rechtswissenschaften mit steuerlichem Schwerpunkt
- Fundierte Kenntnisse in der Steuerberatung und der Erstellung von Steuererklärungen
- Analytische Fähigkeiten zur Analyse steuerlicher Risiken und zur Unterstützung von Betriebsprüfungen
- Erfahrung im Tax Reporting und in der Verrechnungspreisdokumentation
- Lösungsorientierte sowie systematische Arbeitsweise mit hoher Flexibilität
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten für den Austausch mit Mandanten und Behörden
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit und Engagement in der Zusammenarbeit im Team
- Interesse an strategischen Maßnahmen zur Steueroptimierung
- Fähigkeit zur Betreuung und Beratung von Kapital- und Personengesellschaften
Benefits
- Familienfreundlichkeit
- Attraktive Vergütung
- Jobticket
- Kitazuschuss
- Überstundenausgleich
- Betriebliche Altersvorsorge
- Sabbatical
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Teamevents
- Flache Hierarchien
- Open Door Policy
- Offene Kommunikation
- Regelmäßiges Feedback
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