Senior­Software-Entwickler(m/w/d)
Über diesen Job
Werde Senior Software-Entwickler (m/w/d) bei bridgefield und unterstütze Kunden aus Industrie und Wirtschaft bei der Umsetzung komplexer Software-Projekte mit modernsten Technologien. Du bringst ein abgeschlossenes Studium in Informatik, mehrjährige Erfahrung in agilen Softwareprojekten und tiefgreifende Kenntnisse in objektorientierter Programmierung mit? Dann erwartet dich ein inspirierendes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, ein großzügiges Weiterbildungsbudget und zahlreiche Benefits, die auf deine Bedürfnisse abgestimmt sind. Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere bei uns!
Aufgaben
- Komplexe Software-Projekte für Kunden aus Industrie und Wirtschaft verstehen, planen und umsetzen
- Benutzeranforderungen analysieren unter Einbindung von Anwendern, Produktmanagern und Softwareentwicklern
- Bei der Auswahl von Entwicklungswerkzeugen und Frameworks beraten
- Gemeinsam mit Product Ownern und UIX-Experten an qualitativ hochwertigen Softwarelösungen arbeiten
- Agile Softwareentwicklung in Daily Stand-ups, Sprint-Reviews beim Kunden und Retrospektiven leben
- Selbstorganisiert im Projektteam arbeiten und Verantwortung übernehmen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbar
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Durchführung von agilen Softwareprojekten
- Tiefgreifende Kenntnisse in OOA, OOD und OOP
- Erfahrung mit Unit Tests, Code Reviews, Clean Code und Refactoring
- Fundierte Kenntnisse in objektorientierter Programmierung mit C#, Java, TypeScript, JavaScript, PHP
- Routinierten Umgang in der Kommunikation mit Kunden
- Sicherer Umgang mit Versionsverwaltung und Design Patterns
- Aktuelles Wissen über Technologien und agile Softwareentwicklungsmethoden
- Kenntnisse in sicherer Softwareentwicklung und Erfahrung mit Code Reviewing
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Auf Augenhöhe
- Fahrtkostenzuschuss
- Internetkostenbeteiligung
- Sachbezugskarte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildungsbudget
- Kind-krank-Tage
- Firmenevents
- Mentoring-Programm
- Unterhaltung in Pausen
- Gemeinsame Interessensgruppen
- JobRad Zuschuss
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