Einjährig­ausgebildete­Pflegekraft­(m/w/d)_Altenpflegeheim­Seehausen

30 Tage Urlaub Health & Wellness Weiterbildung Leistungsgerechte Vergütung Vollzeit Teilzeit Festanstellung Vor Ort Sonstige Soziales
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Über diesen Job

Der DRK-Kreisverband Östliche Altmark e.V. sucht ab sofort eine einjährig ausgebildete Pflegekraft (m/w/d) für das Altenpflegeheim "Am Kaland" in Seehausen. In dieser Position übernehmen Sie die aktivierende Grundpflege, die Behandlungspflege und unterstützen die Bewohner*innen im Alltag. Angeboten werden ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in Teilzeit oder Vollzeit, attraktive Vergütung nach TVöD, 30 Tage Erholungsurlaub sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungen. Bewerbungen sind bis zum 15.10.2026 möglich.

Aufgaben

  • Fachgerechte, aktivierende Grundpflege der Bewohner*innen übernehmen
  • Einfühlsame Unterstützung bei der Körperpflege, dem An- und Entkleiden sowie der Nahrungsaufnahme bieten
  • Maßnahmen der Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung zuverlässig durchführen
  • Medikamentengabe, Vitalzeichenkontrolle und Anlegen von Kompressionsverbänden durchführen
  • Individuelle Begleitung der Bewohner*innen im Alltag realisieren
  • Struktur und Sicherheit für die Bewohner*innen im Alltag geben
  • Bewältigung des Alltags der Bewohner*innen unterstützen
  • Wohnliches, selbstbestimmtes Umfeld in den Zimmern der Bewohner*innen fördern
  • Pflegeaktivitäten lückenlos und digital im Dokumentationssystem erfassen
  • Hohe Qualitätsstandards im Pflegebereich sichern
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Pflegefachkräften gewährleisten
  • Aktiven Informationsaustausch im Team fördern

Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene einjährige Ausbildung in der Altenpflege oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse in der Grundpflege und Behandlungspflege
  • Erfahrung in der stationären oder ambulanten Pflege ist von Vorteil
  • Empathische und wertschätzende Haltung im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit und Wochenendarbeit
  • Kommunikationsfähigkeiten zur effektiven Zusammenarbeit im Team
  • Digitales Dokumentationsverständnis zur Sicherung von Qualitätsstandards
  • Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld

Benefits

  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • Attraktive Vergütung
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Betriebliche Krankenversicherung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Firmenfitness

Kontakt

Frau Sarah Stehwien

Tel: 01622426043

Email: info@drk-stendal.de


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