Exam.­Pflegefachkraft­(m/w/d)­|­Kinderintensivpflege-WG|­Merseburg
Über diesen Job
Werde Teil des Teams bei Animus Kranken- und Intensivpflege GmbH & Co. KG als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in der Kinderintensivpflege-WG in Merseburg! Du bringst ein dreijähriges Examen in der Alten- oder Krankenpflege mit und hast Leidenschaft für den Pflegeberuf? Dich erwartet eine familiäre Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten, übertarifliche Bezahlung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewirb dich jetzt und gestalte das Leben intensivpflegebedürftiger Kinder mit Herz und Empathie!
Aufgaben
- Fachgerechte Grund- und Behandlungspflege durchführen
- Medizinische Gerätschaften überprüfen
- Prophylaxen sowie Schmerz- und Ernährungsmanagement durchführen
- Beobachtungen des Gesundheitszustands der Bewohner/innen schriftlich festhalten
- Notfallsituationen sicher erkennen und adäquat intervenieren
Anforderungen
- Dreijährige Ausbildung in Altenpflege, Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege abgeschlossen
- Einfühlungsvermögen und hohe Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten und Angehörigen
- Fachkenntnisse in Grund- und Behandlungspflege sowie medizinischen Gerätschaften
- Fähigkeit zur Durchführung von Prophylaxen, Schmerz- und Ernährungsmanagement
- Erfahrung in der Dokumentation von Beobachtungen über den Gesundheitszustand der Klient*innen
- Kompetenz in der Erkennung und adäquaten Intervention in Notfallsituationen
- Leidenschaft und Herz für die Pflegeberufe, um eine positive Atmosphäre zu schaffen
- Fähigkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten und die Teamdynamik zu fördern
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Entwicklung im Bereich Intensivpflege
- Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und Anpassungsfähigkeit an verschiedene Arbeitsmodelle
Benefits
- Übertarifliche Bezahlung
- Fahrrad-Leasing
- Vertrauensperson
- Flexible Dienstplangestaltung
- Fachweiterbildung
- Sonderzahlungen
- Fort- und Weiterbildungsangebot
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Intensive Einarbeitung
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Zusätzliche Zeit für Bewohner
- Jobfunk Prämie
- Feste Teams
- Familiäre Arbeitsatmosphäre
- Mitarbeiterrabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Steuerfreie Zuschläge
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
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