IT­Support­-Onsite­(m/w/x)
Über diesen Job
Werde Teil des Onsite IT Supports bei Arvato in Landsberg und gestalte die IT-Arbeitsumgebung aktiv mit! Du bist die erste Anlaufstelle für IT-Anfragen, kümmerst dich um Installation und Betreuung von Arbeitsplätzen und löst Hard- und Softwareprobleme. Wenn du eine IT-nahe Ausbildung sowie Erfahrung im Support mitbringst und gerne im Team arbeitest, erwarten dich spannende Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld. Bewerbungen sind unkompliziert über das Online-Portal möglich.
Aufgaben
- Erste Anlaufstelle für IT-Anfragen vor Ort im 1st- und 2nd-Level-Support sein
- Installation, Konfiguration und Betreuung von IT-Arbeitsplätzen, Endgeräten und Peripherie
- Analyse und nachhaltige Lösung von Hard- und Softwareproblemen im Tagesbetrieb
- Mitarbeit im zentralen Service Desk bei Bedarf
- Unterstützung bei Rollouts und Standardisierungen
- Saubere Dokumentation von Lösungen sicherstellen
- Einhaltung von IT-Security- und Compliance-Vorgaben gewährleisten
Anforderungen
- IT‑nahe Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung im IT‑Support, insbesondere im Onsite‑ oder Workplace‑Umfeld
- Gute Kenntnisse in Windows‑Betriebssystemen sowie in der Nutzung von MS‑Office und Client‑Hardware
- Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen und Monitoring‑Tools zur effizienten Problemlösung
- Serviceorientierte und pragmatische Arbeitsweise im direkten Anwenderkontakt
- Teamorientiertes Mindset mit Flexibilität für standortübergreifende Zusammenarbeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise zur Gewährleistung stabiler IT‑Umgebungen
- Fähigkeit zur Analyse und nachhaltigen Lösung von Hard‑ und Softwareproblemen im Tagesbetrieb
- Erfahrung in der Installation, Konfiguration und Betreuung von IT‑Arbeitsplätzen und Endgeräten
- Kompetenz in der Dokumentation von Lösungen und Einhaltung von IT‑Security‑ und Compliance‑Vorgaben
Benefits
- Betriebliche Krankenversicherung
- Gesundheitsbudget
- Weiterentwicklung
- Corporate Benefits
- Duz-Kultur
- Teamspirit
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