Assistant­Store­Manager­(m/w/d)­Leipzig/Halle
Über diesen Job
Werde Assistant Store Manager (m/w/d) im neuen ASICS Factory Outlet Halle/Leipzig und gestalte die Eröffnung aktiv mit! Du übernimmst Verantwortung im Team, unterstützt den Store Manager und sorgst für ein herausragendes Kundenerlebnis. Profitiere von einem attraktiven Gehalt, Bonussystem und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, internationalen Umfeld. Bring Deine Leidenschaft für Retail und Sport ein und sei Teil eines engagierten Teams von Beginn an!
Aufgaben
- Unterstützung des Store Managers beim Aufbau, bei der Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams
- Schaffung einer positiven, leistungsorientierten und wertschätzenden Teamkultur
- Sicherstellung eines herausragenden Kundenerlebnisses und exzellenten Kundenservices
- Mitverantwortung für Umsatz, Produktivität und relevante KPIs
- Analyse von Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen
- Unterstützung bei der Organisation und Steuerung des operativen Tagesgeschäfts
- Sicherstellung der ASICS Retail Standards und Prozesse
- Vertretung des Store Managers bei Abwesenheit sowie enge Zusammenarbeit mit der Storeleitung und dem District Manager
- Aktive Unterstützung der Store-Eröffnung und lokaler Aktivitäten
Anforderungen
- Erfahrung im Einzelhandel, insbesondere in Führungs- oder Stellvertretungspositionen, um ein Team zu leiten und zu motivieren.
- Leidenschaft für Sport und Einzelhandel, mit einem Fokus auf exzellenten Kundenservice zur Schaffung eines positiven Kundenerlebnisses.
- Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein, um die tägliche Betriebsführung und Teamdynamik effektiv zu steuern.
- Gutes Verständnis für Kennzahlen und die Fähigkeit, diese zu analysieren und geeignete Maßnahmen in Zusammenarbeit mit der Storeleitung abzuleiten.
- Hands-on-Mentalität und Eigeninitiative, um in einem dynamischen, schnelllebigen Umfeld erfolgreich zu arbeiten.
- Starke kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch, um effektiv mit dem Team und Kunden zu interagieren.
- Engagement und Begeisterung für die aktive Unterstützung einer neuen Store-Eröffnung, um den nachhaltigen Erfolg des Standortes zu sichern.
Benefits
- 13. Monatsgehalt
- Attraktives Bonussystem
- Mitarbeiterrabatte
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Gestaltungsspielraum
- Flache Hierarchien
Ist dir ein Fehler aufgefallen?
Teile uns mit, was nicht funktioniert hat, damit wir es schnell beheben können. Sende eine E-Mail an fachkraefte(at)img-sachsen-anhalt.de