356-2026Pflegefachkraft(m/w/d){Pflegefachmann/-frau(Ausbildung)}
Über diesen Job
Pflegefachkraft (m/w/d) im Universitätsklinikum Magdeburg gesucht! Werde Teil eines hochspezialisierten Teams im pädiatrischen ITS-Springer-Pool und profitiere von attraktiven Vergütungen, bis zu 39 Tagen Urlaub sowie umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten. Du bringst eine Ausbildung als Pflegefachkraft mit Vertiefung Pädiatrie mit? Dann bewirb dich bis zum 31.05.2026 und gestalte aktiv die Zukunft der Pflege mit uns!
Aufgaben
- Fachkompetente Pflege und Überwachung der Patienten im pädiatrischen Bereich sicherstellen
- Active Mitgestaltung von Pflegeprozessen unter Anwendung moderner Standards
- Einarbeitung und Begleitung neuer Mitarbeiter und Azubis durch das Einarbeitungsteam
- Vermittlung von theoretischem und praktischem Wissen im Fachbereich Pädiatrie
- Flexible Unterstützung in verschiedenen Bereichen der Pflege je nach Bedarf
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit Vertiefung Pädiatrie ist erforderlich für die Position.
- Empathie und Verantwortungsbewusstsein sind wichtige Eigenschaften für den Umgang mit Patienten und deren Familien.
- Teamgeist und Offenheit für die Arbeit in wechselnden Teams sind für die interdisziplinäre Zusammenarbeit erforderlich.
- Interesse an universitärer Hochleistungsmedizin ist gewünscht und fördert die berufliche Entwicklung.
- Fähigkeit zur aktiven Mitgestaltung von Pflegeprozessen unter Anwendung moderner Pflegestandards.
- Bereitschaft zur Weiterbildung als Praxisanleitung oder ähnliche Qualifikationen werden geschätzt.
- Erfahrung in der ganzheitlichen und fachkompetenten Pflege von Patienten ist von Vorteil.
- Flexibilität beim Einsatz in verschiedenen Bereichen ist notwendig, um Patienten optimal zu unterstützen.
- Kompetenzen in der Einarbeitung und Begleitung neuer Mitarbeiter sowie Azubis sind wichtig.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten mit Patienten und im Team sind unerlässlich für den Alltag im Krankenhaus.
Benefits
- 39 Tage Urlaub
- Attraktives Gehalt
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobticket
- Fahrradleasing
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Strukturiertes Onboarding
- Gesundheitsangebote
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