FACHPLANER­SIEDLUNGSWASSERWIRTSCHAFT­(m/w/d)
Über diesen Job
Die OBERMEYER Gruppe sucht einen FACHPLANER SIEDLUNGSWASSERWIRTSCHAFT (m/w/d) für den Standort Kaiserslautern. In dieser Vollzeitposition planen Sie anspruchsvolle Projekte der Siedlungswasserwirtschaft und übernehmen Aufgaben in der örtlichen Bauüberwachung sowie im Projektmanagement. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, idealerweise mit Berufserfahrung. OBERMEYER bietet Ihnen ein innovatives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen.
Aufgaben
- Planung von Projekten der Siedlungswasserwirtschaft in allen Leistungsphasen der HOAI
- Erarbeitung und Erstellung von phasenspezifischen Planungsdokumenten
- Durchführung örtlicher Bauüberwachung und Objektbetreuung von Baumaßnahmen
- Mitwirkung im Projektmanagement zur Planung bezüglich Termine, Kosten und Ressourcen
- Sicherstellen der Einhaltung von Gesetzen, Verordnungen, Normen und Regelwerken bei der Planung
- Mitwirkung beim Schnittstellenmanagement und Koordination der internen und externen Fachplanungen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens mit einem Fokus auf Siedlungswasserwirtschaft und Infrastrukturprojekten.
- Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten im Bereich Siedlungswasserwirtschaft.
- Umfassende Kenntnisse der relevanten Normen, Regelwerke und Richtlinien im Bauwesen.
- Kenntnisse in Honorar- und Rechtsfragen wie BGB, HOAI und VOB sind von Vorteil.
- Strukturierte, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise mit hoher Leistungsbereitschaft.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Problemidentifikation und -lösung in Projekten.
- Interesse an und Erfahrung in der objektorientierten 3D Planung, insbesondere mit BIM und ProVI.
- Erfahrungen in Projektmanagement, einschließlich Termin-, Kosten- und Ressourcenplanung.
- Wirksamkeit in der Schnittstellenkoordination und Integration interner sowie externer Fachplanungen.
- Vertrautheit mit relevanten Softwarelösungen wie Revit, iTWO, Berechnungsprogramme und MS-Office.
Benefits
- Attraktives Prämienmodell
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobile Arbeitsmöglichkeiten
- Jobradleasing
- Betriebliche Altersvorsorge
- Berufsunfähigkeitsvorsorge
- Vermögensbildung
- Steuerfreie Incentives
- Private Unfallversicherung
- Gesundheitstage
- Betriebssport
- Persönliche Coachings
- Onboarding-Programm
- Aus- und Weiterbildung
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