Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter­Digitalisierung­(m/w/d)
Über diesen Job
Die Stadt Weißenfels sucht eine Sachbearbeiterin/einen Sachbearbeiter Digitalisierung (m/w/d) für den Fachbereich Zentrale Dienste in unbefristeter Vollzeitstelle. Gestalten Sie aktiv die digitale Zukunft der Stadt, indem Sie die Homepage und das Bürger- und Unternehmensserviceportal weiterentwickeln, digitale Verwaltungsprozesse betreuen und an E-Government-Projekten mitwirken. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium in relevanten Fachrichtungen sowie ein Verständnis für digitale Abläufe. Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und eine attraktive Vergütung nach TVöD EG 9b. Bewerbungen sind bis zum 05.07.2026 willkommen.
Aufgaben
- Pflege und Weiterentwicklung der Homepage sowie des Bürger- und Unternehmensserviceportals (BUS)
- Betreuung von Softwareanwendungen, Fachverfahren und digitalen Basiskomponenten
- Pflege des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) und Erstellung von Rollen- und Rechtekonzepten
- Bearbeitung von Supportanfragen und Administration von Nutzer- und Systemzugängen
- Mitwirkung bei der Planung, Umsetzung und Einführung von E-Government- und Digitalisierungsprojekten
Anforderungen
- Abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung oder Informatik, idealerweise mit Schwerpunkt Digitalisierung
- Umfassendes Verständnis für digitale Verwaltungsprozesse und IT-Technik
- Fähigkeit, technische Informationen klar und verständlich zu kommunizieren
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
- Hervorragende Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Erfahrung in der Betreuung von Softwareanwendungen und digitalen Systemen
- Kenntnisse im Bereich Informationssicherheitsmanagement und Erstellung von Rollen- und Rechtekonzepten
- Fähigkeit zur Planung und Umsetzung von E-Government-Projekten
- Erfahrung in der Bearbeitung von Supportanfragen und Administration von Nutzerzugängen
Benefits
- 50% Arbeitgeberanteil zur Rentenversicherung
- Unbefristete Vollzeitstelle
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Fahrradleasing
- Jahressonderzahlung
- Leistungsorientierte Bezahlung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
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