SB­Grundstücksmanagement“­(m,­w,­d)
Über diesen Job
Die Stadt Aschersleben sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SB Grundstücksmanagement (m/w/d) im Amt „Gebäude- u. Liegenschaftsmanagement“, zunächst befristet für 2 Jahre in Vollzeit. Zu den Aufgaben gehören Grundstücksverkehr, -verwaltung und -bewirtschaftung sowie die Mitwirkung an Bodenordnungsverfahren. Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Erfahrungen. Die Stelle bietet flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und eine leistungsorientierte Bezahlung. Bewerbungen sind bis zum 30.09.2026 einzureichen.
Aufgaben
- Mitwirkung beim Grunderwerb, insbesondere landwirtschaftlicher Flächen, Grundstücksverkauf und -tausch
- Bestellung von Dienstbarkeiten und Gestattungen
- Führung des städtischen Grundstücksnikatasters
- Durchführung regelmäßiger Kontrollen vor Ort und Veranlassung notwendiger Maßnahmen
- Organisation und Überwachung der Grün- und Freiflächenpflege sowie der Anlieger- und Verkehrssicherungspflichten
- Mitwirkung an Verfahren zur Flur- und Grundstücksbereinigung
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Qualifikationen
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Grundstücksmanagement oder verwandten Bereichen
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen für administrative Aufgaben
- Kenntnisse von speziellen Fachanwendungen wie Archikart und Caigos
- Strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Zuverlässigkeit
- Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und Teamfähigkeit
- Umsichtiger Umgang mit verschiedenen Beteiligten im Grundstücksverkehr
- Verständnis für Bodenordnungsverfahren und Grundstücksbewirtschaftung
- Belastbarkeit und Fähigkeit zur Organisation von Pflege- und Sicherungsmaßnahmen
- Fähigkeit zur Erstellung und Verwaltung von Grundstückskataster-Dokumenten
Benefits
- Familienfreundlichkeit
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersversorgung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlung
- Leistungsorientierte Bezahlung
- Alternatives Entgeltanreiz-System
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Fahrradleasing
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