Area­Business­Manager­(m/w/d)­RLT,­Gebiet:­Magdeburg,­Halle,­Leipzig

Über diesen Job

Novartis Pharma GmbH sucht einen First Line Sales Manager (FLM) in Sachsen-Anhalt, der ein diverses Vertriebsteam leitet, um Verkaufsleistungen zu steigern und herausragende Kundenerlebnisse zu schaffen. In dieser Vollzeitposition sind Sie verantwortlich für die strategische Umsetzung von Markenstrategien, die Führung und Entwicklung Ihres Teams sowie die Förderung einer leistungsstarken Unternehmenskultur. Bringen Sie Ihre Führungsqualitäten und Ihr analytisches Denken ein, um gemeinsam mit einem engagierten Team einen positiven Einfluss auf das Leben von Patienten zu haben.

Aufgaben

• Verkaufsteams leiten und entwickeln
• Strategien zur Verbesserung der Verkaufsleistung planen und umsetzen
• Ziele für die nationale Kundeninteraktion festlegen und regional umsetzen
• Zielgenauigkeit prüfen und optimieren
• Regionalpläne gemäß der Unternehmensstrategie umsetzen und überwachen
• Kundenorientierte Prozesse unterstützen und Teamengagement fördern
• Entscheidungen auf Basis von Daten treffen zur Verbesserung der Geschäftsleistung
• Zusammenarbeit mit anderen Feldpositionen zur Förderung von Teamarbeit
• Coaching der Teammitglieder durch datengestützte Besuche im Außendienst
• Lehren und Modelle des Verkaufsmodells 6IBs umsetzen
• Erwartungen an die Verantwortung festlegen und kontinuierliches Feedback geben
• Entwicklungspläne zur Unterstützung des Wachstums erstellen
• Teammitglieder in Problem-Lösungs-Workshops unterstützen
• Teammitglieder zu adaptiven Entscheidungen anregen, um das Kundenerlebnis zu verbessern
• Effektive Kommunikation des Fortschritts innerhalb des Teams optimieren
• Ethische Standards und Integrität in der Teamarbeit sicherstellen
• Sichere und unterstützende Teamkultur im Einklang mit Novartis Werten schaffen
• Compliance mit Novartis Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben gewährleisten
• Hochpriorisierte HCPs identifizieren und priorisieren
• Wertschöpfung für Kunden und Patienten durch interdisziplinäre Zusammenarbeit ermöglichen
• Kundenfeedback in die Optimierung der Kundeninteraktion einfließen lassen
• Ressourcen und Fähigkeiten von Novartis effektiv nutzen, um Kundenbeziehungen zu pflegen

Anforderungen

• Führungskompetenz zur Leitung und Motivation diverser Verkaufsteams mit einer starken Kundenorientierung.
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit internen und externen Stakeholdern zu interagieren.
• Erfahrungen im Coaching und Mentoring von Teammitgliedern zur Förderung von Entwicklung und Leistung.
• Starke analytische Fähigkeiten, um Daten zu interpretieren und strategische Entscheidungen abzustützen.
• Kompetenz im Bereich Problemlösung, insbesondere in komplexen und stressigen Situationen.
• Umfassendes Wissen über die Gesundheitsbranche und ihre dynamischen Herausforderungen.
• Hohes Maß an ethischem Verhalten und die Fähigkeit, gesetzliche und unternehmensbezogene Vorgaben zu befolgen.
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von kommerziellen Strategien zur Umsatzsteigerung.
• Zusammenarbeit und Teamarbeit als zentrale Komponente zur Erreichung gemeinsamer Ziele.
• Fähigkeit zur Komplexitätsbewältigung in einem dynamischen Geschäftsumfeld.

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Attraktives Gehalt
• Betriebliche Altersvorsorge
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld
• Flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsförderung
• Homeoffice
• Mitarbeiterrabatte
• Übernahme von Kinderbetreuungskosten
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Kontakt

Tel: 09112730

Email: infoservice.novartis@novartis.com