Wohnbereichsleitung­(m/w/d)­WBL­im­Pflegeheim
Über diesen Job
Werden Sie Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Pflegeheim Merseburg und gestalten Sie gemeinsam mit einem engagierten Team die hochwertige Pflege für unsere Bewohner. In einem familiären Arbeitsklima erwartet Sie viel Freiraum für eigene Ideen sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten an der Kursana-Akademie. Profitieren Sie von einem wertschätzenden Führungsstil, attraktiven Mitarbeiterrabatten und einem maßgeschneiderten Einstiegsprogramm. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unserer Kursana-Familie!
Aufgaben
- Sicherung der Grund- und Behandlungspflege
- Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
- Planung und Koordinierung der Arbeitsprozesse
- Qualitätssicherung der Pflegeprozesse
- Sicherung des bedarfsgerechten Personaleinsatzes
- Unterstützung der Pflegedienstleitung
- Vertretung der Pflegedienstleitung bei Abwesenheit
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger mit umfangreichem Fachwissen in der Pflegepraxis
- Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung mit Spezialkenntnissen in der Leitung und Organisation von Pflegeeinheiten
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege mit empfundener Kompetenz und Selbstbewusstsein in der täglichen Arbeit
- Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise mit dem Fokus auf Bewohnerzufriedenheit und Teamgemeinschaft
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamführungskompetenz im Umgang mit Pflegepersonal und Angehörigen
- Kenntnisse in der Planung und Koordinierung von Arbeitsprozessen, um eine effiziente Pflege zu gewährleisten
- Qualitätssicherung und Dokumentation von Pflegeleistungen mit einem Augenmerk auf die Einhaltung von Standards
- EDV-Kenntnisse zur Nutzung von Pflege- und Dokumentationssoftware sowie zur elektronischen Datenverwaltung
- Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und Entwicklung in der Altenpflege durch Teilnahme an Kursen und Seminaren
- Engagement für ein familiäres Arbeitsklima und eine wertschätzende Führungskultur innerhalb der Einrichtung
Benefits
- Familiäres Arbeitsklima
- Wertschätzende Führungskultur
- Weiterbildungsangebote
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Zentraler Qualitätsmanagementsupport
- Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm
- Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss
- Kostengünstige Verpflegungsangebote
- Entlastende elektronische Dokumentation
- Mitarbeiterrabatte
Ist dir ein Fehler aufgefallen?
Teile uns mit, was nicht funktioniert hat, damit wir es schnell beheben können. Sende eine E-Mail an fachkraefte(at)img-sachsen-anhalt.de