Elektromonteur­(m/w/d)
Über diesen Job
Die Energieversorgung Halle Netz GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektromonteur (m/w/d) in unbefristeter Anstellung. Zu den Aufgaben gehören Schaltmaßnahmen, Instandhaltungsarbeiten und Störungsbearbeitung im Bereich der Strom- und Gasnetze. Erwartet wird eine abgeschlossene technische Ausbildung in Elektrotechnik sowie relevante Berufserfahrung. Das Unternehmen bietet ein attraktives Vergütungssystem, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Bewerbungen sind bis zum 12.12.2025 über die Webseite des Unternehmens möglich.
Aufgaben
- Mitarbeit bei der Vorbereitung von Schaltmaßnahmen
- Durchführung von Schaltmaßnahmen
- Durchführung von Arbeiten unter Spannung
- Mitarbeit bei der Vorbereitung von Instandhaltungsmaßnahmen
- Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen
- Durchführung von Inspektions- und Wartungsmaßnahmen
- Störungsbearbeitung inklusive Mitarbeit bei der Störungsanalyse
- Durchführung der Datenpflege
- Kontrolle und Abnahme von Dienstleistungsaufträgen
- Durchführung von Kabelmontagen
Anforderungen
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung in Elektrotechnik oder vergleichbarer Qualifikation ist erforderlich.
- Umfassende technische Spezialkenntnisse in der Errichtung und Betreibung von elektrischen Anlagen.
- Berufserfahrung im Bereich Elektromontage, insbesondere in der Durchführung von Schaltmaßnahmen.
- Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken und SAP sind wünschenswert.
- Sicherer Umgang mit gängiger MS-Office-Standardsoftware für Dokumentation und Datenpflege.
- Höhentauglichkeit für Arbeiten in erhöhten Lagen ist notwendig.
- PKW-Führerschein der Klasse B ist erforderlich, Klasse C oder CE wünschenswert.
- Erfahrung in der Durchführung von Inspektions- und Wartungsmaßnahmen an Strom- und Gasnetzen.
- Fähigkeit zur Störungsbearbeitung und Mitarbeit bei der Störungsanalyse.
- Flexibilität und Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst.
- Kenntnisse in Kabelmontagen sind von Vorteil.
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Attraktives Gehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrrad-Leasing
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Mobiler Arbeitszuschuss
- Parkplatzzuschuss
- Schulungen
- Sportangebote
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit
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