Sachbearbeitung­Bürgerbüro
Über diesen Job
Die Stadtverwaltung Naumburg (Saale) sucht ab dem 01. Januar 2027 eine engagierte Sachbearbeitung für das Bürgerbüro in Voll- oder Teilzeit. Zu den Aufgaben gehören die Bearbeitung melderechtlicher Angelegenheiten, die Ausstellung von Bescheinigungen sowie die Durchführung amtlicher Beglaubigungen. Geboten wird ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Bezahlung in Entgeltgruppe 6 TVöD-V, 31 Tagen Erholungsurlaub und betrieblichen Gesundheitsangeboten. Bewerbungen sind bis zum 17. September 2026 willkommen.
Aufgaben
- Melderechtliche Angelegenheiten bearbeiten
- Melderegister führen, fortschreiben und berichtigen
- Elektronische Datenübermittlung und OSCI-Nachrichten verwalten
- Melde-, Aufenthalts- und Lebensbescheinigungen ausstellen
- Melderegisterauskünfte, Führungszeugnisse und Auszüge aus dem Gewerbezentralregister bearbeiten
- Dokumente ausstellen, ausgeben, Verluste bearbeiten, einziehen und vernichten
- Beratung und Auskunftserteilung für Bürger durchführen
- Bewohnerparkausweise und Dauerparkkarten ausstellen
- Amtliche Beglaubigungen durchführen
- Fundbüro betreuen
- Wahlen organisieren und durchführen
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r oder vergleichbar erforderlich
- Gute Kenntnisse im Bundesmeldegesetz, Passgesetz und Wahlgesetze sind wünschenswert
- Englischkenntnisse sind von Vorteil für die Kommunikation mit internationalen Bürgern
- Freundlichkeit und sicheres Auftreten sind notwendig für die Beratung der Bürger
- Organisationstalent zur effizienten Verwaltung und Bearbeitung von Anträgen
- Hohe Kommunikationsstärke zur Vermittlung von Informationen und Unterstützung der Bürger
- Zuverlässigkeit und Flexibilität sind wichtig für die Arbeit nach Dienstplan
- Fahrerlaubnis der Klasse B und Bereitschaft, einen Dienstwagen zu führen erforderlich
Benefits
- Vollzeitbeschäftigung
- Teilzeitbeschäftigung
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- attraktive Bezahlung
- Sonderzahlungen
- 31 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersversorgung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
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