Sozialpädagog(e/in)füreineErziehungsfachstelleimBurgenlandkreis(west){Sozialarbeiter/in/Sozialpädagoge/-pädagogin}
Über diesen Job
Kurs-Wechsel e.V. sucht engagierte Sozialpädagogen und Sozialarbeiter für eine Erziehungsfachstelle im Burgenlandkreis. Wenn Sie Kinder in einem familiären Umfeld betreuen und in einem unterstützenden Team arbeiten möchten, sind Sie hier genau richtig. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einer umfangreichen Kennenlernphase und der Möglichkeit, Ihr Zuhause als Arbeitsort zu wählen. Bringen Sie Ihre Empathie und Kreativität ein und gestalten Sie die Zukunft eines Kindes aktiv mit. Bewerben Sie sich jetzt online!
Aufgaben
- Ein Kind in den eigenen Haushalt aufnehmen und betreuen
- Der Hilfeplanerstellung folgen und den professionellen Arbeitsansatz umsetzen
- Die persönliche Lebenssituation und Bedürfnisse der eigenen Familie bei der Aufnahme eines Kindes berücksichtigen
- Freiraum für die eigene Erziehungsmethodik gestalten
- An Teamberatungen, Supervision und Fallberatungen teilnehmen
- Persönliche und bürokratische Angelegenheiten in Zusammenarbeit mit dem Teamleiter klären
- Kindbezogene Sachkosten im Rahmen der Budgets übernehmen
- Die Krisenintervention und Rufbereitschaft der pädagogischen Leitung in Anspruch nehmen
- Ein familienähnliches Umfeld schaffen für das aufgenommene Kind
- Die Integration des Kindes in das eigene soziale Umfeld gewährleisten
- Flexibel die Arbeitszeit und die individuellen Lebensgewohnheiten miteinander vereinen
Anforderungen
- Staatlich anerkannter Abschluss in Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder Heilpädagogik erforderlich für die Tätigkeit.
- Erfahrungen in der Kinder- und Jugendarbeit sind von Vorteil, um die Bedürfnisse der Kinder besser zu verstehen.
- Selbstorganisierte und selbststrukturierte Arbeitsweise zur effizienten Verwaltung von Aufgaben und Verantwortlichkeiten.
- Empathie und Kreativität sind notwendig, um eine unterstützende Umgebung für Kinder zu schaffen.
- Ressourcen-orientierte Denkweise unterstützt die individuelle Förderung und Entwicklung von Kindern.
- Reflektionsvermögen, um eigene Handlungen zu bewerten und kontinuierlich zu verbessern.
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit auf Augenhöhe innerhalb eines interdisziplinären Teams ist wichtig für den fachlichen Austausch.
- Kompetenzen in Krisenintervention zur Bewältigung von Notfällen oder herausfordernden Situationen.
- Flexibilität in der Arbeitszeiteinteilung fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Benefits
- Flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Leistungsgerechte Vergütung
- Weiterbildung
- Supervision
- Teamberatung
- Kindbezogene Sachkostenübernahme
- Familienfreundlicher Arbeitsplatz
- Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten
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