Retail­Assistant­Store­Manager

Über diesen Job

Werde Teil des PUMA Teams als stellvertretender Store Manager! Du verantwortest gemeinsam mit dem Store Manager die Umsatz- und Profitabilitätsziele, sorgst für erstklassigen Kundenservice und unterstützt bei der Rekrutierung und Schulung des Teams. Mit 2-3 Jahren Führungserfahrung im Einzelhandel und einer Leidenschaft für die Marke PUMA bringst du die nötigen Qualifikationen mit. Genieße attraktive Benefits wie 35 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und Entwicklungsmöglichkeiten in Deutschland und Europa.

Aufgaben

• Umsatz-, KPI- und Profitabilitätsziele durch Planung und Kostenkontrolle sicherstellen
• Hohe Kundenzufriedenheit gemäß PUMA Werten und Service Standards gewährleisten
• Verkäufe, Umtauschen, Rückerstattungen und Rabattaktionen an der Kasse akkurately ausführen
• Richtlinien der Discount Policy & Procedures einhalten
• Store Manager bei der Rekrutierung und dem Training des Teams unterstützen
• Leistungsbewertungen des Teams vorbereiten und verwalten
• Kunden analysieren und Trends sowie Wettbewerbsinformationen identifizieren
• Verantwortung für Loss Prevention und operative Compliance innerhalb des Stores übernehmen
• Ziele für Inventory & Shrink verwalten und übertreffen
• Physischen Bestand kontrollieren und verwalten
• Store Manager bei Marketinginitiativen und Events im Budgetrahmen unterstützen
• Festgelegte Leitfäden bei der Durchführung von Marketinginitiativen einhalten

Anforderungen

• 2-3 Jahre Führungserfahrung in einer kundenorientierten Einzelhandelsumgebung, vorzugsweise im Bekleidungs- oder Schuhsektor.
• Leidenschaft für die Marke PUMA und deren Werte, um eine authentische Kundeninteraktion zu gewährleisten.
• Handelsgeschick und ausgeprägtes finanzielles Kostenbewusstsein für effektive Planung und Umsatzsteigerung.
• Kundenorientierte, zuverlässige und freundliche Persönlichkeit zur Gewährleistung einer hohen Kundenzufriedenheit.
• Fähigkeit, Mitarbeiter zu rekrutieren, zu motivieren und zu schulen, um ein starkes Team zu bilden.
• Starke Kommunikations-, Motivations- und Präsentationsfähigkeit für die Interaktion mit Kunden und Teammitgliedern.
• Hervorragendes Organisationstalent und gutes Zeitmanagement zur effizienten Verwaltung von Aufgaben und Projekten.
• Sicheres Auftreten bei der Präsentation von Informationen vor großen Gruppen, um Botschaften klar zu vermitteln.
• Interesse an Innovation und Veränderung zur kontinuierlichen Verbesserung von Geschäftsprozessen.
• Grundlegende Computerkenntnisse, insbesondere in MS Office, einschließlich Outlook, Excel und PowerPoint.

Benefits

• 35 Tage Urlaub
• Urlaubsgeld
• Jahressonderzahlung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Jobticket
• Gleitzeitstundenkonto
• Mitarbeiterrabatt
• Online Workshops
• Offline Workshops
• Online Sprachkurse
• Fahrradleasing

Kontakt

Tel: 09132810

Email: info@puma.com