JuniorManager/Trainee(m/w/d)-Bodenmechanik{Ingenieur/in-Geotechnik}
Über diesen Job
Die MIBRAG GmbH sucht einen Junior Manager/Trainee (m/w/d) in der Bodenmechanik am Standort Zeitz. In dieser Position sind Sie verantwortlich für Standsicherheits- und Baugrunduntersuchungen sowie die Planung und Auswertung von geotechnischen Untersuchungen. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Studium in Geotechnik oder verwandten Fachrichtungen und idealerweise erste Berufserfahrung. MIBRAG bietet ein befristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Vergünstigungen, flexiblen Arbeitszeiten und umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten.
Aufgaben
- Erarbeitung von Aufgabenstellungen für Standsicherheits- und Baugrunduntersuchungen
- Planung von Feld- und Laboruntersuchungen
- Begleitung von Feld- und Laboruntersuchungen
- Auswertung von Feld- und Laboruntersuchungen
- Bewertung geotechnisch relevanter Sachverhalte
- Erarbeitung von Vorgaben zur Gewährleistung der Betriebssicherheit
- Durchführung erdstatischer Berechnungen
- Mitwirkung bei der Gutachtenerstellung
- Fachliche Beratung für die technologische Planung zu geotechnischen Fragestellungen
- Kontrolle der Umsetzung geotechnischer Vorgaben
- Durchführung von Tragfähigkeitsuntersuchungen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium in Geotechnik, Bauwesen, Geologie oder Geowissenschaften
- Erste Berufserfahrung in Form von Praktika, Werkstudententätigkeit oder Projektarbeit
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen zur Datenanalyse und Präsentation
- Hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Teamumgebungen
- Einsatzbereitschaft und Flexibilität zur Bearbeitung vielfältiger Aufgaben
- Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise mit eigenmotivation
- Strukturierte und lösungsorientierte Herangehensweise an komplexe Probleme
- Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung im Bereich Geotechnik
- Interesse und Engagement in Fragen der Arbeitssicherheit
- Führerschein der Klasse B für Fahrten zu Einsatzorten
Benefits
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Weihnachtsgeld
- Urlaubsgeld
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsprogramme
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Kostenlose Parkplätze
- Kantine vor Ort
- Jährliches Mitarbeiterfest
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