Stationsleitung­FR­1­(m/w/d)
Über diesen Job
Für die Position der Stationsleitung FR 1 (m/w/d) am Zentrum für Frührehabilitation der BG Kliniken Halle (Saale) suchen wir eine engagierte Fachkraft mit mehrjähriger Leitungserfahrung und einer Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger. Sie übernehmen die Organisation des Personals, gewährleisten eine patientenorientierte Pflege und fördern die interdisziplinäre Zusammenarbeit. Neben attraktiven Sozialleistungen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit 30 Tagen Urlaub und einem umfassenden Gesundheitsangebot. Bewerben Sie sich bis zum 11.05.2026!
Aufgaben
- Personal im zuständigen Bereich führen und organisieren
- Individuelle, patientenorientierte Pflege der Patienten im Schichtsystem unterstützen
- Dienstplangestaltung übernehmen und Personalkapazitäten planen
- Einhaltung einer sicheren, qualitäts- und patientenorientierten Versorgung gewährleisten
- An der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Versorgungsqualität, Patientenzufriedenheit und der Arbeitsorganisation mitwirken
- Interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit fördern
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger mit mehrjähriger Berufs- und Leitungserfahrung
- Weiterbildung zur Leitung eines Pflege- oder Funktionsbereiches oder entsprechendes Studium im Pflegemanagement
- Hohe persönliche, fachliche, methodische und soziale Kompetenzen, insbesondere strategische Führung und Mitarbeiterführung
- Teamfähigkeit und Motivation zur kooperativen, interprofessionellen und interdisziplinären Zusammenarbeit
- Sehr gute EDV Kenntnisse in aktueller Krankenhaussoftware
- Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung
- Engagement in der Umsetzung der konzeptionellen Vorgaben des Hauses
- Erfahrung in der Dienstplangestaltung und Personalkapazitätsplanung
- Sicherstellen einer qualitäts- und patientenorientierten Versorgung unter Berücksichtigung pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
- Onboarding-Woche
- Strukturierte Einarbeitung
- Digitales Arbeitszeitkonto
- Familienfreundlicher Arbeitgeber
- Kinderbetreuung
- Mitarbeitervergünstigungen
- Mitarbeiter-Parkhaus
- Zuschuss zum Job-Ticket
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Dienstrad-Leasing
- Bildschirmarbeitsplatzbrille
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
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