Mitarbeiter­–­Bestandsmanagement­und­Logistik­(m/w/d)
Über diesen Job
Für ein renommiertes Kundenunternehmen suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) im Bestandsmanagement und Logistik in Vollzeit. Zu Ihren Aufgaben gehören die Bestandskontrolle in SAP EWM, die Bearbeitung logistischer Klärfälle sowie die Koordination zwischen Abteilungen. Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung oder mehrjährige Erfahrung in der Logistik mit und verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse. Freuen Sie sich auf eine leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits wie eine bezuschusste Kantinenverpflegung und Gesundheitsangebote. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre Karriere mit uns!
Aufgaben
- Überwachung und Bereinigung von Beständen und Aufträgen in SAP EWM
- Bearbeitung operativer logistischer Klärfälle zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe
- Hilfestellung für Logistikmitarbeiter bei der Lösung von Problemen im Tagesgeschäft
- Steuerung von Prozessen zwischen verschiedenen Abteilungen und Dokumentation relevanter Abläufe
- Nachverfolgung von Teilen und Pflege von Stammdaten
- Mitwirkung bei Inventurarbeiten und Analyse von Abweichungen
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung in der Logistik
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundkenntnisse in technischem Englisch zur effektiven Kommunikation
- Sicherer Umgang mit MS Office und SAP EWM oder ähnlichen Warenwirtschaftssystemen zur Bestandsverwaltung
- Hohe Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein in der Bearbeitung logistischer Klärfälle und Auftragssteuerung
- Strukturierte Arbeitsweise und organisatorisches Geschick zur Koordination von Prozessen zwischen Abteilungen
- Fähigkeit zur Nachverfolgung von Teilen und Pflege von Stammdaten für eine effiziente Teileverwaltung
- Erfahrung in der Mitwirkung bei Inventurarbeiten und Analyse von Abweichungen zur Sicherstellung der Bestandsgenauigkeit
Benefits
- Kurze Entscheidungswege
- Transparente Kommunikation
- Leistungsorientierte Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Hochwertige technische Ausstattung
- Zugang zu digitalen Tools
- Bezuschusste Kantinenverpflegung
- Freie Getränke
- Unfallschutz
- Gesundheitsförderung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobrad
- Kostenfreie Parkplätze
- Mitarbeiterrabatte
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