Personalsachbearbeiter­(m/w/d)
Über diesen Job
Für unser Kundenunternehmen in Magdeburg suchen wir einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit, der mit kommunikativen Fähigkeiten und strukturiertem Arbeiten überzeugt. Neben einer attraktiven Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge sowie Mitarbeiterrabatte. Zu Ihren Aufgaben gehören die Personaladministration, Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Mitarbeiterbetreuung. Wenn Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personalwesen haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben
- Bearbeitung der Personaladministration, einschließlich Erfassung und Pflege von Personalstammdaten und Arbeitsverträgen
- Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben und interner Unternehmensrichtlinien
- Überwachung und Pflege der Arbeitszeitkonten sowie Verwaltung von Urlaubsanträgen und Abwesenheiten
- Beantwortung von personalrelevanten Anfragen und Unterstützung der Mitarbeiter bei HR-Themen
- Unterstützung bei Onboarding-Prozessen, Mitarbeitergesprächen und Personalentwicklung
- Anfertigung von personalwirtschaftlichen Auswertungen und Reports für das Management oder externe Stellen
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personalwesen oder Betriebswirtschaft
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Sozialversicherungsrecht und Steuerrecht
- Erste Berufserfahrung im Personalwesen oder in einer ähnlichen Position
- Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in Personalmanagement-Software und MS Office, vor allem Excel
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Zuverlässigkeit
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zur professionellen Interaktion mit Mitarbeitenden und Führungskräften
- Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Informationen
- Erfahrung in der Verwaltung von Personalakten und -prozessen
- Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen
- Kenntnisse in der Erstellung von personalwirtschaftlichen Auswertungen und Reports
Benefits
- Attraktive Vergütung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte
- Gesundheitsförderung
- Unbefristete Festanstellung
- Langfristige Kundeneinsätze
- Hohe Übernahmequote
- Persönliche Betreuung
- Individuelles Bewerbercoaching
- Großes Kundennetzwerk
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