Erzieher/in­für­eine­Erziehungsfachstelle­im­Landkreis­Harz­(west)­{Erzieher/in}

Kurs-Wechsel e.V.
38899 Hasselfelde Sachsen-Anhalt
Weiterbildung Leistungsgerechte Vergütung Unbefristete Arbeitsverträge Flexible Arbeitszeitregelungen Familienfreundlich Vollzeit Festanstellung Remote Gesundheit Sonstige Soziales
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Über diesen Job

Erzieher/in bei Kurs-Wechsel e.V. gesucht! Wenn Sie die Berufung zur Arbeit mit Kindern leben und einem Kind in schwierigen Lebenslagen eine neue Perspektive bieten möchten, sind Sie hier genau richtig. Wir bieten ein familiäres Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und die Möglichkeit, Ihr Zuhause als Arbeitsort zu nutzen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und profitieren Sie von umfangreicher Unterstützung, Fachlichkeit und einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft eines Kindes aktiv mit!

Aufgaben

  • Ein Kind in der eigenen Familie aufnehmen und betreuen
  • Auf Grundlage eines Hilfeplans arbeiten
  • Engagierte Zusammenarbeit mit dem eigenen Familiensystem und sozialem Umfeld
  • Teilnahme an Teamberatungen und Supervision
  • Initiierung und Begleitung einer Kennenlernphase vor der Aufnahme des Kindes
  • Berücksichtigung der persönlichen Lebensverhältnisse und familiären Bedürfnisse bei der Betreuung
  • Eigenes Erziehungsmodell in der Betreuung wählen
  • Fachliche Begleitung durch die pädagogische Leitung sicherstellen
  • Kindbezogene Sachkosten gemäß Budget verwalten
  • Vernetzung mit Vertretungseinrichtungen für Urlaubsvertretung nutzen

Anforderungen

  • Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher/in, Sozialpädagoge/in oder Sozialarbeiter/in erforderlich
  • Erfahrungen in der Kinder- und Jugendarbeit sind von Vorteil
  • Bereitschaft zur Integration eines Kindes in die eigene Familie
  • Selbstorganisierte und strukturierte Arbeitsweise ist notwendig
  • Empathie und Kreativität in der Arbeit mit Kindern
  • Ressourcenorientierte Denkweise und Reflektionsvermögen sind wichtig
  • Engagement und Herzblut für die Arbeit mit Kindern gefordert
  • Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Teilnahme an Supervision und Fortbildungen
  • Fachliche und menschliche Begleitung in Krisensituationen erforderlich
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Arbeit und Familie

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice
  • Flache Hierarchien
  • Fachliche und menschliche Begleitung
  • Weiterbildung
  • Supervision
  • Teamberatung
  • Vernetzungsmöglichkeiten
  • Kindbezogene Sachkostenübernahme
  • Familiäres Arbeitsumfeld
  • Leistungsgerechte Vergütung

Kontakt

Herr Holger Felz

Tel: 100001162418969

Email: info@kurs-wechsel-ev.de


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