Mitarbeiter*in­im­Freizeitwerk­(w/m/d)
Über diesen Job
Mitarbeiter*in im Freizeitwerk (w/m/d) in Thale gesucht! Unterstützen Sie Menschen mit Behinderung durch die Anleitung im Schwimmsport und gestalten Sie inklusive Freizeit- und Bildungsangebote. Die Stelle ist Teilzeit (10,5 Std./Woche) und zunächst befristet, mit der Möglichkeit auf Verlängerung. Profitieren Sie von einem engagierten Team, fairer Vergütung nach AVR Diakonie Mitteldeutschland und umfangreichen Fortbildungsangeboten. Bewerben Sie sich bis zum 21.05.2026!
Aufgaben
- Anleitung und Begleitung von Menschen mit geistiger Behinderung im Schwimmbereich
- Durchführung von regelmäßigem Trainingsschwimmen
- Förderung von Schwimmfähigkeiten von der Wassergewöhnung bis zur Wettkampfvorbereitung
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Angebots im Bereich Sportschwimmen
- Mitorganisation und Begleitung von Wettkampfteilnahmen
- Aufbau und Pflege eines Netzwerks zu Schwimmhallen und Schwimm-Vereinen
- Abstimmung und Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen
- Übernahme von Vertretungsaufgaben für den Hauptbademeister
- Technisches Verständnis im Umgang mit Schwimmbadtechnik
- Mitarbeit im Team des Freizeitwerks
Anforderungen
- Abgeschlossene Qualifikation als Bademeister*in oder Rettungsschwimmer*in mit fundiertem Wissen im Schwimmsport
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung oder die Bereitschaft zur entsprechenden Fortbildung
- Interesse an inklusivem Sport und der individuellen Leistungsentwicklung von Schwimmsportler*innen
- Starke Organisationsfähigkeit sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationskompetenz für die Zusammenarbeit im Freizeitwerk
- Engagement und Verantwortungsbewusstsein, um die Selbstbestimmung der Klienten zu unterstützen
- Bereitschaft zu flexiblen Einsätzen, auch an Wochenenden im Rahmen von Sportveranstaltungen
- Technisches Verständnis im Umgang mit Schwimmbadtechnik, insbesondere Wasseraufbereitung und Hygiene
- Sicherer Umgang mit gängigen Kommunikationsmitteln, einschließlich Microsoft Outlook und anderen digitalen Tools
Benefits
- 31 Tage Erholungsurlaub
- Faire Vergütung
- Schichtzulagen
- Wochenendzulagen
- Sonderzahlungen
- Befristete Anstellung
- Interne Fortbildungsangebote
- Externe Fortbildungsangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kinderzuschlag
- Kirchliche Zusatzrentenversicherung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Langzeitarbeitszeitkonto
- Berufsunfähigkeitsversicherung
- Mitarbeiterrabatte
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