Fachinformatiker­Digitalisierung­(m/w/d)
Über diesen Job
Die Stadt Zeitz sucht einen Fachinformatiker Digitalisierung (m/w/d) zur Verstärkung der IT-Stabsstelle. Die Position ist zunächst bis zum 31.12.2027 befristet und umfasst die Entwicklung sowie Betreuung von IT-Lösungen für die Verwaltung. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene IT-Ausbildung und wünschenswerterweise Berufserfahrung im IT-Bereich. Das Angebot umfasst eine spannende Tätigkeit, familienfreundliche Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und eine attraktive Vergütung nach TVöD. Bewerbungen sind bis zum 04.09.2026 möglich.
Aufgaben
- Aufbau, Organisation und administrative Betreuung von Informations- und Kommunikationslösungen für die Verwaltung
- Vernetzung von Hardware- und Softwarekomponenten zu komplexen Systemen
- Entwicklung und Umsetzung verwaltungsspezifischer IT-Lösungen durch Integration von Hard- und Softwarekomponenten
- Betreuung von IT-Arbeitsplätzen, Druckern und Multifunktionstechnik
- Virenschutz und Spammailselektion durchführen
- Installation, Konfiguration und Wartung von Hardware- und Softwarekomponenten
- Anwenderbetreuung für verschiedene Fachverfahren bereitstellen
- Systembetreuung für PC-Arbeitsplätze in der Verwaltung und städtischen Einrichtungen
- Unterstützung der digitalen Ratsarbeit
- Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten, insbesondere Dokumentenmanagementsystemen (DMS)
- Mitarbeit bei der Netzwerk- und Serveradministration
- First- und Second-Level-Support der Mitarbeiter durchführen
- Administration der Windows Clients und Server
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder vergleichbar mit einem starken Fokus auf Digitalisierung
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von IT-Lösungen durch Integration von Hard- und Softwarekomponenten
- Umfangreiche Kenntnisse in IT- und Netzwerktechnik sowie in der Systemadministration von Windows-Umgebungen
- Fähigkeiten in der Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Softwarekomponenten
- Erfahrungen im First- und Second-Level-Support, inklusive Anwenderbetreuung und Problemlösung
- Kenntnisse in der Planung und Umsetzung von IT-Projekten, insbesondere DMS
- Fähigkeit zur Administration von Windows-Clients und Servern
- Erfahrung in der Betreuung von IT-Arbeitsplätzen und Multifunktionstechnik
- Kenntnisse im Virenschutz und in der Spammailselektion
- Gute Kommunikationsfähigkeiten für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen
- Bereitschaft zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung im IT-Bereich
- Vertrautheit mit digitalen Lösungen zur Ratsarbeit und Verwaltungsprozessen
Benefits
- 31 Tage Urlaub
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebssport
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Gleitende Arbeitszeit
- Mobiles Arbeiten
- Jahressonderzahlung
- Leistungsorientierte Bezahlung
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