Betriebselektriker(m/w/d){Elektroniker/in-Betriebstechnik}
Über diesen Job
Für die GeAT mbH Nordhausen suchen wir ab sofort einen Betriebselektriker (m/w/d) in Vollzeit. Zu Ihren Aufgaben gehören die Störungsbehebung, Wartung und Reparatur von Produktionsmaschinen sowie die Mitwirkung an der Instandhaltungsplanung. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrobereich, erste Erfahrung in Wartung und Instandhaltung, Grundkenntnisse in SPS-Technik sowie ein gültiger Führerschein. Profitieren Sie von attraktiven Arbeitsbedingungen, darunter tarifliche Vorteile, Mitarbeiterrabatte und ein umfassendes Gesundheitsmanagement. Bewerben Sie sich jetzt!
Aufgaben
- Störungsbehebung von elektrischen und elektronischen Fehlern an Produktionsmaschinen durchführen
- Wartungsarbeiten an Produktionsanlagen durchführen
- Reparaturen an Produktionsanlagen durchführen
- Mitwirkung bei der Planung, Umsetzung und Dokumentation der vorbeugenden Instandhaltung
- Unterstützung der Schlosser bei elektromechanischen Störungen
- Durchführung von Elektroinstallationen im Produktions- und Verwaltungsbereich nach Vorgaben
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker, Betriebselektriker oder Mechatroniker ist erforderlich.
- Erste Erfahrungen in der Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen sind von Vorteil.
- Fundierte Kenntnisse in SPS-Technik sind notwendig für die Fehlerdiagnose und -behebung.
- Hohe Zuverlässigkeit und Flexibilität sind wichtig für die effiziente Störungsbehebung.
- Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft für Sondereinsätze bei Maschinendefekten sind erforderlich.
- Führerschein ist zwingend erforderlich für den Einsatz vor Ort.
- Teamfähigkeit zur Unterstützung von Schlossern bei elektromechanischen Störungen.
- Kenntnisse in der Planung und Dokumentation der Instandhaltungsmaßnahmen sind vorteilhaft.
- Fähigkeit zur Durchführung von Elektroinstallationen nach vorgegebenen Richtlinien.
- Selbständige Arbeitsweise zur effizienten Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten.
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Attraktives Gehalt
- Betriebliche Gesundheitsmanagement
- Bonuszahlung
- Mitarbeiterrabatte
- Tarifliche Zulagen
- Tarifvertrag
- Transparente Löhne
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
- Arbeits(schutz)kleidung
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