Erzieher*Erzieherin(m/w/d){Erzieher/in}
Über diesen Job
Wir suchen einen engagierten Erzieher oder eine engagierte Erzieherin (m/w/d) zur Betreuung von Geflüchteten in einer Gemeinschaftsunterkunft in Zeitz. Die Stelle ist ab dem 01.07.2026, zunächst bis zum 30.06.2027 befristet und umfasst 39 Wochenstunden in Vollzeit. Sie bringen eine staatlich anerkannte Erzieherqualifikation und idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Migrationshintergrund mit. Profitieren Sie von attraktiven finanziellen Vorteilen, einem umfassenden Fortbildungsangebot und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. Bewerbungen sind unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft herzlich willkommen.
Aufgaben
- Lebenspraktische Fähigkeiten der Bewohner vermitteln und einüben
- Neue Bewohner entgegennahmen, unterbringen und einweisen
- Technische Geräte wie Waschmaschine, Trockner und Herd überwachen und Hilfestellung leisten
- Vermittlung und Begleitung einer angemessenen Belüftung und Beheizung der Wohn- und Schlafräume überwachen
- Wöchentliche Begehungen der Wohnungen bzw. Zimmer durchführen
- Fachliche Vorgaben sowie das Integrationskonzept umsetzen
- Ansprechpartner für Bewohner, Behörden, Ehrenamtliche und Kooperationspartner sein
- Berichtswesen einschließlich Erstellung von Protokollen, Statistiken, Belegungslisten und Berichten durchführen
Anforderungen
- Staatlich anerkannte Qualifikation als Erzieher*in oder vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung in der Betreuung von Menschen mit Migrationshintergrund
- Fremdsprachenkenntnisse in mindestens einer weiteren Sprache zur besseren Kommunikation
- Hohe Kommunikationskompetenz und Kooperationsbereitschaft im Team
- Teamfähigkeit und Loyalität zur Förderung des Teamzusammenhalts
- Fähigkeit zur Umsetzung von Integrationskonzepten und fachlichen Vorgaben
- Erfahrungen in der Erstellung von Berichten, Protokollen und Statistiken
- Engagement und Empathie bei der Betreuung von Geflüchteten
- Verantwortungsbewusstsein in der Überwachung technischer Geräte und Räumlichkeiten
- Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an verschiedene Arbeitszeitmodelle
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Weihnachtsgeld
- Corporate Benefits-Rabatte
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Prämie
- Gesundheitsprävention
- Betriebsärztliche Betreuung
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
- Gestaltungsspielraum
- Wertschätzender Umgang
- Aktives Diversity Management
- Interessenvertretung durch Betriebsräte
- Willkommenstag
- Toller Zusammenhalt im Team
- Flexible Arbeitszeiten
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