Pflegehelfer­(m/w/d)­für­unsere­ambulante­Pflege­in­Oschersleben
Über diesen Job
Wir suchen engagierte Pflegehelfer (m/w/d) für die ambulante Pflege in Oschersleben! Profitieren Sie von einem starken Team, fairer Bezahlung nach TVöD, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Mitarbeitervorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Bringen Sie Ihre einjährige Ausbildung, Einfühlungsvermögen und Teamgeist mit, um unseren Pflegekunden ein würdevolles Leben zu ermöglichen. Werden Sie Teil des DRK Kreisverband Börde e.V. und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege!
Aufgaben
- Grundpflegerische Versorgung unter Beachtung von Freiheit, Würde und Individualität der Pflegekunden durchführen
- Behandlungs- und pflegerische Leistungen erbringen
- Hauswirtschaftliche Tätigkeiten ausführen
- Betreuungsleistungen anbieten
- Digitale Pflegedokumentation sachgerecht durchführen
- Qualitäts- und Pflegestandards umsetzen
- Schnittstellenarbeit zwischen verschiedenen Bereichen und Partnern leisten
- An Dienstübergaben, Teambesprechungen und innerbetrieblichen Fortbildungen teilnehmen
Anforderungen
- Einhundertprozentige Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen in unterschiedlichen Situationen
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zur effektiven Zusammenarbeit mit Pflegekunden, Angehörigen und anderen Berufsgruppen
- Bereitschaft zur Flexibilität und Arbeit im Schichtdienst, um den Bedürfnissen der Pflegekunden gerecht zu werden
- Erfahrung in der fachgerechten Durchführung grundpflegerischer und behandlungspflegerischer Aufgaben sowie hauswirtschaftlicher Tätigkeiten
- Kenntnisse in der sachgerechten digitalen Pflegedokumentation zur Gewährleistung einer hohen Pflegequalität
- Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes und deren ethischen Standards
- Fähigkeit zur Teilnahme an Dienstübergaben, Teambesprechungen und innerbetrieblichen Fortbildungen zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Führerschein der Klasse B zur Mobilität in der ambulanten Pflege
- Grundausbildung zum Pflegehelfer oder Qualifikation nach § 18 SGB XI zur Erfüllung der Anforderungen der Stelle
Benefits
- Jahressonderzahlung
- Weiterbildungsprogramme
- Mitarbeiter-Rabatt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Krankenversicherung
- Firmenfahrrad-Leasing
- Aufstiegsmöglichkeiten
- 32 Tage Urlaub
- Flexibilität mit Zusatzvergütung
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Fitnessstudio-Rabatte
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