Regional­Sales­Director­(m/w/d)
Über diesen Job
DHL Freight sucht einen engagierten Regional Sales Director (m/w/d) für die Region Berlin. In dieser Schlüsselposition leiten Sie die Vertriebsaktivitäten, akquirieren Neukunden und betreuen bestehende Klienten. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Logistik sowie mehrjährige Vertriebserfahrung mit, idealerweise in der Logistikbranche. Neben einer attraktiven Vergütung bietet DHL Freight eine inklusive Unternehmenskultur und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft eines internationalen Unternehmens aktiv mit!
Aufgaben
- Sale-Aktivitäten koordinieren und einen definierten Kundenbereich akquirieren und betreuen
- Marktanalysen durchführen und Strategien zur Gewinnung von Neukunden entwickeln
- Bestandene Kunden betreuen und weiterentwickeln
- Zielvereinbarungen abstimmen und die Zielerreichung der Verkäufer in Zusammenarbeit mit den Niederlassungen im Osten Deutschlands überwachen
- Ausschreibungen bearbeiten und Angebote erstellen
- Budget und Personal im Bereich Sales für die Niederlassungen verwalten
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Business Units fördern und regionale Lösungen zur Geschäftsentwicklung erarbeiten
- Reibungslosen Informationsfluss zwischen internen und externen Schnittstellen sicherstellen
- Direkt an den Regional Director berichten und fachlich an den Head of Sales & Marketing Freight berichten
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik oder Vertrieb
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Logistik- oder Speditionsbranche
- Nachweisbare Führungserfahrung mit Budget- und Personalverantwortung
- Ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Fähigkeit, Teams zu inspirieren und zu Höchstleistungen zu führen
- Starker Fokus auf Zielerreichung und nachhaltiges Wachstum
- Kreatives und lösungsorientiertes Denken bei komplexen Herausforderungen
- Sicherer Umgang mit unterschiedlichen Kulturen und Geschäftspraktiken
- Offenheit für Veränderungen und dynamische Märkte
- Fähigkeit, Vertrauen aufzubauen und langfristige Beziehungen zu pflegen
Benefits
- Attraktive Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Firmenwagen
- Jobbike-Angebot
- Mitarbeiterrabatte
- Entwicklungsmöglichkeiten
- E-Learning-Angebote
- Inklusive Unternehmenskultur
- Chancengleichheit
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