TechnischeSpringerkraftfürReinigungs-bzw.PflegearbeitenundArbeitenimKüchenbereich(m/w/d)
Über diesen Job
Die Stadt Oranienbaum-Wörlitz sucht eine technische Springerkraft (m/w/d) für Reinigungs- und Pflegearbeiten in Kindertagesstätten in Teilzeit und befristet. Zu den Aufgaben gehören die Vorbereitung und Ausgabe von Mahlzeiten sowie die Umsetzung des Hygieneplans. Die Position bietet eine wöchentliche Arbeitszeit von 25 Stunden, tarifliche Eingruppierung und zahlreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungen. Bewerbungen sind bis zum 3. Mai 2026 willkommen.
Aufgaben
- Vorbereitung, Ausgabe und Nachbereitung des Frühstücks sowie der Mittags- und Nachmittagsmahlzeiten
- Reinigung des Geschirrs und der Kübel
- Umsetzung des Rahmenhygieneplans der Kitas
- Tägliche Reinigung der Küche, Gruppenräume, Flure und Sanitärbereiche
- Reinigung der Büro- und Lagerräume
- Anwendung der besonderen hygienischen Bestimmungen bei Krankheiten
- Korrekte Dosierung der unterschiedlichen Reinigungs- und Desinfektionsmittel
- Einrichtungsbezogene Wäschearbeiten
- Entleerung der Papierkörbe und Windeleimer
- Durchführung bedarfsorientierter Arbeiten zu Festen und Feierlichkeiten
Anforderungen
- Körperliche Belastbarkeit und Strapazierfähigkeit für Reinigungsarbeiten im Küchenbereich
- Flexibilität bei Einsatzzeiten und Einsatzorten, um den Anforderungen der Kindertagesstätte gerecht zu werden
- Hohes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft, besonders im Umgang mit Kindern
- Sauberkeits- und Hygieneempfinden, um den Rahmenhygieneplan erfolgreich umzusetzen
- Freude an der Arbeit in einem kinderorientierten Umfeld und Kommunikation mit Kindern und Kollegen
- Selbstständige Arbeitsweise, um Reinigungs- und Pflegeaufgaben effizient zu erledigen
- Teilnahmebereitschaft an Fortbildungen im Bereich Hygiene und Reinigungsstandards
- Fahrerlaubnis der Klasse B für mögliche Transportaufgaben und Flexibilität im Job
- Kenntnisse in der Anwendung und Dosierung von Reinigungs- und Desinfektionsmitteln
- Vertrautheit mit spezifischen hygienischen Bestimmungen, insbesondere bei Krankheiten
Benefits
- Jahressonderzahlung
- Weiterbildungsprogramme
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Leistungsorientierte Bezahlung
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