Senior­Group­HR­Controller­(w/m/d)

Über diesen Job

GETEC sucht engagierte und innovative Talente, die die Zukunft der Energie und Nachhaltigkeit aktiv mitgestalten möchten. In der Rolle im HR-Controlling übernimmst du Verantwortung für die Personalkostenplanung, bereitest HR KPIs auf und arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen, einem Jobrad-Konzept und umfangreichen Weiterbildungsangeboten. Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die digitale Energiewende in Europa mit!

Aufgaben

• Durchführung, Weiterentwicklung und Optimierung des Personalkostenplanungsprozesses
• Vorbereitung von HR KPIs und Präsentationen
• Überwachung des Personal-Budgets im Rahmen der monatlichen Abweichungsanalyse
• Anpassung des rollierenden Forecasts und Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Unterstützung im Prämienauszahlungsprozess und Gehaltserhöhungsprozess
• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines automatisierten Berichtswesens mit HR-Kennzahlen
• Anfertigung von Ad-hoc-Reportings
• Zuarbeiten für die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
• Beteiligung an internen Projekten wie Einführung von HR-Tools
• Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Controlling, Accounting und HR
• Enger Austausch mit Wirtschaftsprüfern

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder Wirtschaftswissenschaften erforderlich
• Mehrjährige Erfahrung im HR-Controlling oder HR-Analytics ist von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, ist unerlässlich
• Kenntnisse in ERP-Systemen und HR-Tools, insbesondere Workday und Loga, sind gewünscht
• Ausgezeichnete Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten für den Austausch mit verschiedenen Stakeholdern
• Analytisches Zahlen- und Prozessverständnis für Datenanalyse und Budgetplanung
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise wird erwartet
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, sowohl schriftlich als auch mündlich, erforderlich
• Erfahrung im Bereich Budgetüberwachung und Forecasting ist ein Plus
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern

Benefits

• 30 Urlaubstage
• Gleitzeit
• Jobrad
• Deutschlandticket-Zuschuss
• Fitness- und Wellness-Angebote
• Zugang zu LinkedIn Learning
• Weiterbildungsangebote
• Agiles Arbeiten
• Moderne Bürokonzepte
• Corporate Benefit Portal

Kontakt

Tel: 03912568100

Email: info@getec.de