HR­Specialist­(m/w/d)

Über diesen Job

Werde Teil der SelectLine Group und gestalte aktiv die HR-Landschaft in einem innovativen Softwareunternehmen! Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit für die Entgeltabrechnung und HR-Themen, die Verantwortung übernimmt und unser Team HR & Culture unterstützt. Neben flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten bieten wir 30 Tage Urlaub, JobRad und moderne Arbeitsplätze. Bring deine Expertise im Personalwesen ein und unterstütze unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen!

Aufgaben

• Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse und weitere HR-Dokumente erstellen und verwalten
• Personalstammdaten in Workday pflegen und sicherstellen, dass alle Daten vollständig, aktuell und korrekt sind
• Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei abrechnungsrelevanten Fragen sein
• Unterstützung im Rekruiting leisten
• Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen führen
• Bescheinigungen, Auswertungen und HR-Reports aus Workday erstellen
• HR-Prozesse optimieren und digitalisieren
• Mitarbeit bei HR-Projekten, wie Systemweiterentwicklung in Workday und Richtlinien
• Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragen zur Seite stehen

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalwesen oder vergleichbar mit relevanter Weiterbildung
• Erfahrung in der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuerrecht und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit HR-Systemen wie Workday zur Datenverwaltung und -pflege
• Diskretion und Genauigkeit mit einer strukturierten und sorgfältigen Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, um komplexe Sachverhalte klar und verständlich zu erklären
• Engagierte Persönlichkeit mit Interesse an übergreifenden HR-Themen und Verantwortung
• Erfahrung im Vertragsmanagement, Erstellung von Arbeitsverträgen und HR-Dokumenten
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden
• Kenntnisse in der Korrespondenz mit Behörden und Sozialversicherungsträgern
• Erste Erfahrungen in der Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Flexibles Arbeiten
• Weiterentwicklung
• JobRad
• Moderne Hardware
• Höhenverstellbare Tische
• Sommerfeste
• Tech-Events

Kontakt

Tel: 03915555080

Email: info@selectline.de