Teamleiter­Verkauf­-Baumarkt­(m/w/d)
Über diesen Job
Werde Teamleiter Verkauf (m/w/d) bei toom in Lutherstadt Wittenberg und leite ein engagiertes Team in einem unbefristeten Vollzeitjob. Du bist verantwortlich für die Leitung deines Bereichs, die Förderung deiner Mitarbeitenden und die Gewährleistung der Warenverfügbarkeit. Profitiere von einer fairen Bezahlung, einer ausgezeichneten Work-Life-Balance mit 6 Wochen Urlaub sowie vielfältigen Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten. Bewirb dich jetzt und gestalte aktiv die Zukunft von toom mit!
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Leitung des Verkaufsbereichs
- Bearbeitung von Anfragen der Kund:innen
- Führung des Teams und Vorbildfunktion für Mitarbeitende
- Entscheidungen bei Reklamationen oder Anfragen der Kund:innen treffen
- Betrachtung und Umsetzung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen
- Gewährleistung der Warenverfügbarkeit und Inventursicherheit
- Zusammenarbeit mit dem Logistik-Team zur Optimierung der Abläufe
- Umsetzung von Konzepten und Serviceleistungen gemäß Vorgaben
- Repräsentation des Unternehmens nach innen und außen
Anforderungen
- Erfahrung im Einzel- und Großhandel, insbesondere im Baumarktbereich
- Fähigkeit zur Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden im Team
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke für den Umgang mit Kunden und Mitarbeitenden
- Entscheidungsfreude in der Bearbeitung von Reklamationen und Anfragen
- Kenntnisse in der Auswertung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen, insbesondere Umsatz- und Abschreibungsanalyse
- Erfahrung in der Warenverfügbarkeits- und Inventursicherung sowie Logistikkoordination
- Fähigkeit zur Umsetzung von Konzepten und internen Vorgaben in einem Handelsumfeld
- Schnelle Auffassungsgabe und Priorisierungskompetenz im Tagesgeschäft
- Interesse und Wissen über das Baumarktsortiment und verwandte Produkte
Benefits
- Fairer Lohn
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 6 Wochen Urlaub
- Work-Life-Balance
- Geburtstagsfreier Tag
- Sicherer Arbeitsplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- JobRad
- Strukturierte Einarbeitung
- Vielfältige Weiterbildung
- Gute Karrieremöglichkeiten
- Gesundheitsangebote
- Sportangebote
- Attraktive Vergünstigungen
- Mitarbeiterrabatte
- Offene Unternehmenskultur
- Vielfalt und Toleranz
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