Erzieher/in­für­eine­Erziehungsfachstelle­im­Landkreis­Harz­(west)­{Erzieher/in}
Über diesen Job
Kurs-Wechsel e.V. sucht engagierte Erzieher/innen für eine Erziehungsfachstelle im Landkreis Harz. Sie haben die Möglichkeit, ein Kind in Ihrem eigenen Zuhause aufzunehmen und individuell zu betreuen. Das Angebot umfasst eine leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und eine umfangreiche Kennenlernphase. Wenn Sie eine Berufung in der Arbeit mit Kindern sehen und Wert auf ein familiäres Arbeitsumfeld legen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben
- Ein Kind in der eigenen Familie aufnehmen und betreuen
- Mit einer professionellen Arbeitsweise im Fokus des eigenen Familiensystems arbeiten
- Anhand eines Hilfeplans Unterstützung bieten
- Engen und tragfähigen Beziehungen zu den Kindern aufbauen
- Die persönlichen Lebensverhältnisse und familiären Bedürfnisse bei der Betreuung berücksichtigen
- Eigene Erziehungsmodelle im Rahmen der familären Betreuungsform entwickeln
- Die Kennenlernphase fachlich begleiten
- Teilnahme an Teamberatungen und Supervisionen
- Fallberatungen sowie Weiterbildungsmaßnahmen durchführen
- Fachliche Begleitung durch eine pädagogische Leitung in persönlichen und organisatorischen Angelegenheiten erhalten
- Kindbezogene Sachkosten für Bekleidung, Verpflegung und Hygiene verwalten
- Effiziente Kommunikation und Vernetzung mit anderen Mitarbeitenden der familienanalogen Angebote pflegen
Anforderungen
- Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher, Sozialpädagoge, Sozialarbeiter oder Heilpädagoge
- Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit ist von Vorteil
- Empathie und die Fähigkeit, enge Beziehungen zu Kindern aufzubauen
- Kreativität in der Gestaltung von Erziehungsmodellen und -ansätzen
- Ressourcenorientierte Denkweise und Reflektionsvermögen
- Selbstorganisierte und selbststrukturierte Arbeitsweise
- Fähigkeit zur Integration eines Kindes in das eigene familiäre Umfeld
- Engagement und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
- Bereitschaft zur Teilnahme an Supervision und Weiterbildung
- Teamfähigkeit und Austauschbereitschaft mit Kollegen
- Flexibilität bei der Arbeitszeiteinteilung
- Fähigkeit zur Krisenintervention und Unterstützung in schwierigen Situationen
Benefits
- Familienfreundliche Arbeitsweise
- Flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Weiterbildung
- Supervision
- Teamberatung
- Kindbezogene Sachkostenübernahme
- Vernetzungsmöglichkeiten
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