Geldwäschebeauftragter­(m/w/d)
Über diesen Job
Werden Sie Teil der führenden Sparkasse Sachsen-Anhalts als Geldwäschebeauftragter (m/w/d) oder dessen Stellvertreter in Vollzeit! In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Einhaltung von Vorschriften zur Geldwäsche- und Terrorismusfinanzierung sowie für Schulungen und Sensibilisierung der Mitarbeitenden. Sie bringen ein Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit und haben Erfahrung in der Geldwäscheprävention? Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Vergünstigungen und einer ausgeglichenen Work-Life-Balance in Halle (Saale) und dem Saalekreis. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Karriere aktiv mit!
Aufgaben
- Funktion des Geldwäschebeauftragten übernehmen
- Einhaltung der Vorschriften zur Verhinderung der Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung sicherstellen
- Durchführung von Betroffenheits- und Risikobewertungen durchführen
- Geeignete Maßnahmen, Prozesse und Kontrollen ableiten, implementieren und weiterentwickeln
- Einhaltung von Sanktionsanforderungen sicherstellen
- Regelmäßige Berichte an das Leitungsorgan erstatten
- Schulungen und Sensibilisierungen der Mitarbeitenden und des Leitungsorgans verantwortlich durchführen
- Ansprechpartner für das Leitungsorgan, Mitarbeitende sowie für Aufsichts- und Strafverfolgungsbehörden sein
- Mitarbeit in Projekten leisten
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Geldwäscheprävention, idealerweise in der Sparkassenfinanzgruppe
- Hohe Affinität zu bankspezifischen Tätigkeiten
- Sicherer Umgang mit IT-Systemen, insbesondere SironAML
- Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben in der Finanzbranche
- Selbständigkeit und hohe Eigenmotivation
- Förderung der Dienstleistungskultur
- Problemlösungskompetenz
- Ausgeprägte Initiative und Verantwortungsbewusstsein
- Schnelle und gute Auffassungsgabe
- Kommunikationsstärke in der Vermittlung komplexer Sachverhalte
- Hohe Fortbildungsbereitschaft
Benefits
- 32 Tage Urlaub
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vergütung nach Tarifvertrag
- Sparkassensonderzahlung
- Betriebliche Altersversorgung
- Vergünstigtes Jobticket
- Vermögenswirksame Leistungen
- Sonderkonditionen für Mitarbeiter
- Variable Arbeitszeit
- Standortgarantie
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Fahrradleasing
- Betriebssportgemeinschaft
- Gesundheitsmanagement
- Betriebsevents
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