ZentralePraxisanleitungPflege(m/w/d){Pflegefachmann/-frau(Gesundheits-undKrankenpflege)}
Über diesen Job
Die BG Klinikum Bergmannstrost Halle gGmbH sucht ab dem 01.11.2026 einen zentralen Praxisanleiter (m/w/d) in Teilzeit für den Pflege- und Funktionsdienst. Die Position ist auf ein Jahr befristet und bietet eine attraktive Vergütung sowie zahlreiche Benefits, darunter individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, ein strukturiertes Onboarding und eine familienfreundliche Dienstplangestaltung. Ideale Bewerber haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft, eine Weiterbildung in Praxisanleitung oder Pflegepädagogik sowie mehrjährige Erfahrung in der Anleitung von Auszubildenden.
Aufgaben
- Zentraler Ansprechpartner für alle Praxisanleiter des Hauses sein
- Praktische Anleitungen und Fortbildungen in der Praxis durchführen
- Dezentrale Praxisanleiter des Hauses koordinieren und beraten
- Prüfungen abnehmen
- Das Konzept zur praktischen Anleitung der internen und externen Auszubildenden in der Pflege weiterentwickeln und evaluieren
- Praktische Ausbildung in der Pflege in Abstimmung mit der Pflegedirektion gestalten und weiterentwickeln
- Aktive Zusammenarbeit mit Ausbildungsstätten, Lehrern und Praxiskoordinatoren
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft oder vergleichbar
- Weiterbildung in Praxisanleitung oder Studium in Pflegepädagogik
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Anleitung von Auszubildenden
- Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und kreativen Lösungsansätzen
- Fähigkeit zur Durchführung praktischer Anleitungen und Fortbildungen
- Koordination und Beratung von dezentralen Praxisanleitern
- Entwicklung und Evaluation von Ausbildungskonzepten in der Pflege
- Aktive Zusammenarbeit mit Ausbildungsstätten und Lehrern
- Erfahrung in der Durchführung von Prüfungen
Benefits
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterparkhaus
- Jobticket
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Dienstrad-Leasing
- Bildschirmarbeitsplatzbrille
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Dienstplangestaltung
- Familienfreundlicher Arbeitgeber
- Kinderbetreuung
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
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