Technischer­Leiter­Wasser/Abwasser­(m/w/d)

Über diesen Job

Technischer Leiter Wasser/Abwasser (m/w/d) gesucht! Übernehmen Sie die disziplinarische und fachliche Leitung im Wasser- und Abwasserzweckverband „Bode-Wipper“ und gestalten Sie die Zukunft der Wasserversorgung für über 48.000 Einwohner. Nutzen Sie Ihre Erfahrung in der Wasserver- und Abwasserentsorgung, um innovative Investitionsstrategien zu entwickeln und technische Herausforderungen zu meistern. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Vollzeitstelle mit attraktiven Konditionen, Weiterbildungsmöglichkeiten und der Option auf Home-Office. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines engagierten Teams!

Aufgaben

• Meister Trinkwasser und Abwasser sowie das Team Investitionen/Technologie disziplinarisch und fachlich leiten
• Mitarbeiter durch sachgerechte Information, Instruktion, Planung, Entscheidung, Kontrolle und Motivation anleiten
• Zukunftsfähige Netzstrategie mit Technologen und Meistern umsetzen und technologische Konzepte anpassen
• Erarbeitung einer Investitionsstrategie für die Re-Investition im Trinkwassernetz und energetische Sanierung der Pumpwerke und Kläranlagen
• Erstellung von Investitions- und Instandhaltungsplänen sowie Mitwirkung bei der Wirtschaftsplanung
• Steuerung der Bau-, Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen durch fachliche und budgetbezogene Freigaben
• Erkennen von Optimierungsbedarf in der Arbeitsorganisation und im Netz-/Anlagenbetrieb
• Ansprechpartner für das technische Sicherheitsmanagement sein und lückenlose Dokumentation sowie Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sicherstellen

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Siedlungswasserwirtschaft oder Umwelttechnik zur Gewährleistung technischer Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Wasserver- und Abwasserentsorgung, besonders in einer leitenden Funktion für strategische Entscheidungen.
• Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen und technischen Vorgaben in der Wasserwirtschaft zur Einhaltung von Vorschriften.
• Führungskompetenz und Organisationsgeschick zur effektiven Leitung von Teams und zur optimalen Koordination von Projekten.
• Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen und externen Partnern.
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie Kenntnisse in ERP- und GIS-Systemen zur Datenverwaltung und Analyse.
• Technisches Innovationsverständnis zur Entwicklung zukunftsfähiger Netzstrategien und Investitionspläne.
• Verantwortungsbewusstsein und Übersicht zum Erkennen von Optimierungsbedarfen im Anlagenbetrieb und der Arbeitsorganisation.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1) für eine präzise Kommunikation und Dokumentation.
• Führerschein der Klasse B zur Gewährleistung der Mobilität für die Durchführung von Standortbesichtigungen und Besprechungen.

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Homeoffice
• Freie Tage zu Heiligabend und Neujahr
• Attraktives Gehalt
• 13 Monatsgehälter
• Kollegiale Einarbeitung
• Bikeleasing
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Fort-/Weiterbildung

Kontakt

Tel: 034618413010

Email: andreas.beyer@bode-wipper.de