Personalcontroller­mit­Schwerpunkt­Pflege­(m/w/d)

Über diesen Job

Werden Sie Teil des Teams der Halleschen Universitätsmedizin als Personalcontroller im Bereich Gesundheitsmanagement. In dieser unbefristeten Position sind Sie verantwortlich für die Validierung und Weiterentwicklung von Kennzahlenberichten sowie die enge Zusammenarbeit mit Pflegeleitungen und der Personalabteilung. Neben einer attraktiven Vergütung und 30 Tagen Erholungsurlaub erwarten Sie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und eine strukturierte Einarbeitung. Ihr Profil umfasst ein kaufmännisches Studium, Berufserfahrung im Controlling und sehr gute Excel-Kenntnisse.

Aufgaben

• Validierung, Implementierung und Weiterentwicklung von Kennzahlenberichten im BI-System
• Weiterentwicklung von Reportingberichten für externe Datenlieferungen
• Durchführung der vorgeschriebenen Meldungen
• Transparente Informationsversorgung und enger Austausch mit Pflegeleitungen
• Mitarbeit an der Personalkostenplanung im Wirtschaftsplan der Halleschen Universitätsmedizin
• Entwicklung und Erstellung von Berichten für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
• Zusammenarbeit mit Personalabteilung, Finanz- und Rechnungswesen sowie Pflegedirektion
• Externe Informationsversorgung durch Bearbeitung von Anfragen von Ämtern, Behörden, Institutionen und Ministerien

Anforderungen

• Kaufmännisches Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaft mit Fokus auf Controlling, bevorzugt im Gesundheitsmanagement
• Berufserfahrung als Personalcontroller oder Pflegecontroller in ähnlichen Arbeitsbereichen
• Sehr gute Excel-Kenntnisse für Datenanalyse und Berichtswesen
• Grundkenntnisse in SAP HCM und ORBIS sowie Erfahrung mit BI-Systemen
• Hohe Zahlen- und Datenaffinität sowie analytische Kompetenz für fundierte Entscheidungen
• Selbständiges, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten mit hoher Eigenmotivation
• Verständnis für pflegerische Abläufe und Strukturen im Gesundheitswesen
• Unternehmerische und lösungsorientierte Denkweise zur Optimierung von Prozessen
• Erfahrung in der Erstellung von monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Abschlüssen
• Fähigkeit zur transparenten Informationsversorgung und enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Personengruppen

Benefits

• 30 Tage Erholungsurlaub
• Attraktive Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Leistungsgerechte Vergütung
• Zwei Jahressonderzahlungen
• Digitales Informationsportal
• Qualifizierte Einarbeitung
• Entwicklungsmöglichkeiten

Kontakt

Tel: 03455570

Email: personal@uk-halle.de