Referent­(m/w/d)­für­technische­Weiterbildung­-Energieeffizienz­&­Digitalisierung­in­der­Industrie

Kompetenzzentrum Energieeffizienz durch Digitalisierung (KEDi)
Leipzig, Halle (Saale)
Mehr erfahren

Über diesen Job

Referent (m/w/d) für technische Weiterbildung - Energieeffizienz & Digitalisierung in der Industrie gesucht! Unterstützen Sie die dena bei der Energiewende, indem Sie Bildungsbedarfe identifizieren und innovative Lehrmodule entwickeln. Sie bringen ein technisches Studium oder einen pädagogischen Abschluss mit technischem Bezug mit und haben Erfahrung in der Erwachsenenbildung? Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein motiviertes Team in Halle (Saale). Bewerben Sie sich jetzt online!

Aufgaben

  • Identifikation von technischen Bildungsbedarfen und Qualifizierungslücken in der Industrie im Bereich Digitalisierung und Energieeffizienz
  • Konzeption von Lehrmodulen zu industrieller Digitalisierungstechnologie unter Verwendung digitaler Tools und analoger Methoden
  • Erstellung handlungsorientierter Schulungsformate mit technischem Bezug
  • Aufbau von Kooperationen für Bildungsangebote mit Hoch- und Berufsschulen, Forschungszentren und Unternehmen
  • Umsetzung von Testformaten mit nachfolgender Evaluation und Anpassung basierend auf Rückmeldungen

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Energie-, Umwelt- oder Nachhaltigkeitsmanagement mit technischem Bezug
  • Fundierte Kenntnisse in der Erwachsenenbildung und im Weiterbildungsmanagement
  • Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung digitaler Lernformate wie E-Learning und Simulationen
  • Affinität zu kreativer und interaktiver Wissensvermittlung sowie interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und Serviceorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich
  • Kenntnisse in Digitalisierungstechnologien wie Energiemanagement und KI-gestützte Optimierung
  • Fähigkeit zur Erstellung handlungsorientierter Schulungsformate und Bildungsinhalte
  • Selbstständigkeit und Eigenverantwortung bei der Arbeit
  • Erfahrung im Aufbau von Kooperationen im Bildungsbereich

Benefits

  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Arbeitsorte
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen
  • Ergonomische Arbeitsplätze
  • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gleitzeit
  • Mobiles Arbeiten
  • Übernahme des Deutschlandtickets
  • 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage
  • Beteiligung am Unternehmenserfolg

Kontakt

Tel: 00493066777184

Email:

Ist dir ein Fehler aufgefallen?

Teile uns mit, was nicht funktioniert hat, damit wir es schnell beheben können. Sende eine E-Mail an fachkraefte(at)img-sachsen-anhalt.de